13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 46%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeber nicht zu empfehlen!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
Kernarbeitszeit 10-18 Uhr
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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What a ride!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Abteilung an
Gehalt/Sozialleistungen
Eventbranche
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung an
Arbeitsbedingungen
Büro muss renoviert werden
Kommunikation
Kommt auf die Abteilung an
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Erfahrung
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nettes und hilfsbereites Kollegium
Work-Life-Balance
Kommunikation
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Sehr guter Arbeitgeber mit einem spannenden und abwechslungsreichen Aufgabenfeld. Absolut empfehlenswert!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die DEAG Deutsche Entertainment AG bietet eine äußerst spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in allen Facetten der Live-Entertainment Branche, sowohl in Deutschland als auch international. Und all das mit einem tollen Team!
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme, kollegiale und transparente Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Klar abgrenzbare Arbeits- und Freizeiten und damit sehr gute Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Viel Raum für Entwicklung und Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Zusammenhalt und Austausch. Tolles Team!
Vorgesetztenverhalten
Sehr transparent, kommunikativ und respektvoll
Arbeitsbedingungen
Sehr flexibel
Kommunikation
Sehr gute, transparente und offene Kommunikation, Einbindung in Entscheidungen und wichtige Unternehmensthemen
Interessante Aufgaben
Absolut abwechslungsreich und spannend
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ganz okay
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Rundum glücklich!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viele nette Kollegen, respektvoll, aufgeschlossen und humorvoll
Image
Über 40 Jahre erfolgreicher Konzertveranstalter, das spricht für sich
Work-Life-Balance
Fair und gesund
Karriere/Weiterbildung
Wer will der kann, das Management ist offen für eigenverantwortliche Veränderungen und Wünsche.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt für Berlin
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Maßnahmen im Einsatz
Kollegenzusammenhalt
Die besten Kolleginnen und Kollegen mit denen ich bisher arbeiten konnte
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei, motivierend und kompetent
Arbeitsbedingungen
Gute Lage
Kommunikation
fair manchmal hierarchisch
Gleichberechtigung
Geschlechterneutral
Interessante Aufgaben
Vielfältige interessante Aufgaben und Ziele
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Miarbeiterführung ist hier ein Fremdwort
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, tolle Lage, teils gute Veranstaltung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- schlechte Kommunikation
- wenig Wertschätzung
- Image das wichtigste
-work life balance gibt es nicht
-die thmen sind nicht sehr erfolgreich
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sind die jenigen, die das Unternehmen zu dem gemacht haben, was es ist. Leider denken die Vorstände, sie selbst seien die Helden. Sehr schlechte Personalführung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man wird von Vorgesetzten teilweise nicht mal mehr gegrüßt.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr unterschiedlich.
Kollegenzusammenhalt
Ist okay. Kollegen nett. Aber: Zweiklassengesellschaft.
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht mal
Kommunikation
Mitarbeiter Führung und Struktur lassen zu wünschen.
Gleichberechtigung
Wenig weibliche Führungskräfte.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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DEAG - ein Kann, kein Muss!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Projekte waren meistens ok, die meisten Kollegen sind nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Umgang, keine Kommunikation, keine Karrierechancen
Verbesserungsvorschläge
mehr auf die Angestellten eingehen, wäre doch effektiver, wenn diese sich ernst genommen fühlen würden.
Arbeitsatmosphäre
manchmal wurde gezickt, man wurde nicht unbedingt ernst genommen, wenn man nicht in einer führenden Position war. Sonst war die Atom ok.
Image
nach außen anders als nach innen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten völlig ok, auch Kurzfristig 1 Tag frei zu machen ging, oder morgens mal später kommen wegen z.B. Arzttermin. Urlaub auch nie problematisch.
Karriere/Weiterbildung
man muss sich selbst weiterbilden, hier gibt es keine Förderung. Aufstiegschancen sind hier fast null. Man wird auch nicht gefördert...
Kollegenzusammenhalt
die meisten sind wirklich nett, aber es wird viel getratscht.
Umgang mit älteren Kollegen
es gab ältere Kollegen, ja, die werden aber genauso wie die anderen behandelt, vorwiegend wurden junge Menschen eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
es wird viel geredet, ohne das etwas gesagt wird, gehandelt wird ebenfalls anders, als das was besprochen wird.
Arbeitsbedingungen
PCs sind wahrscheinlich mit die günstigsten, die es so auf dem Markt gibt. Materialien waren echt nicht gut, Drucker extrem langsam, nur 2 Farbdrucker für 2 Etagen Büroräume etc. Da wird sehr gespart leider.
Kommunikation
Fremdwort... Fast null Kommunikation. Da musste man schon ganz schön viel nachhaken um etwas zu erfahren.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist eher schlecht, sogar für die Branche eher gering. Ich glaube betriebliche Altersvorsorge wird angeboten.
Gleichberechtigung
hier werden vorwiegend Frauen eingestellt, da diese weniger Kosten...
Interessante Aufgaben
hatte leider auch Phasen in denen absolut gar nichts zu tun war, das war leider nicht schön, da die Phasen auch gerne über Monate gingen. Sonst machte die Arbeit selbst Spaß.
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Guter Arbeitgeber mit vielen Vorteilen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DEAG Deutsche Entertainment durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,5 Punkte). 80% der Bewertenden würden DEAG Deutsche Entertainment als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DEAG Deutsche Entertainment als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.