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Gemischte Gefühle

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 bei dean and david in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die Arbeitsstellen immer sehr zentral in der City sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Inhaltsstoffe sind leider an einigen Stellen mit E und A. Weiterhin fehlen mir etwas die Prozesse sowie die Arbeitserleichterungen. Den täglichen Druck alle Arbeiten in den Öffnungszeiten zu schaffen finde ich weiterhin zu stressig auf Dauer.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Prozesse und Arbeitsdefinitionen. Schulung des Managements auf Soft-Skills bzw. regelmäßige Mitarbeitergespräche, angepasste Personalplanung.

Arbeitsatmosphäre

Wirkte alles sehr gestresst und durchgeplant. Jedoch waren manche Arbeitsschritte ineffektiv durch fehlendes Equipment.

Kommunikation

Es werden oft Sätze mit einem Ausrufezeichen als Satzende gebildet.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, waren nett und hilfsbereit.

Work-Life-Balance

Urlaubssperre von einem halben Jahr in der Probezeit - das ist echt kein modernes HR Management. Sonst waren die Schichten schon sehr planbar.

Vorgesetztenverhalten

Der Betriebsleiter der Stores in Frankfurt ist sehr nett und locker - toll! In manchen Stores regieren jedoch Frauen ohne Sozialkompetenz.

Interessante Aufgaben

Leider sehr monoton für einen Foodie!

Gleichberechtigung

Es gibt nun einmal immer Hierachien. Manche lassen das raus, manche nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Gab glaub ich keinen.

Arbeitsbedingungen

Es gab nur wenige Überstunden und diese wurden auch bezahlt. Zudem wurde ein fairer Stundenlohn für die Gastro gezahlt plus die meisten Getränke und Essen sind for free.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf Mülltrennung geachtet. Die Verpackung ist jedoch nicht aus PLA soviel ich weiß.

Gehalt/Sozialleistungen

Für die Gastro schon sehr ok - im Vergleich mit dem Stress jedoch zu wenig.

Image

Das Green Image ist sehr verbreitet bei Anzugträgern. Leider hält da die Qualität nicht so mit.

Karriere/Weiterbildung

Alles lernen on-hands oder mit einem Booklet. Schulungen oder einen Entwicklungsplan habe ich nicht gehört von.

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