Tolle und innovative Firma mit kollegialer Atmosphäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma ist ein gutes Gesamtpaket, es gibt keine wirklich großen Kritikpunkte. Besonders hervorzuhaben sind die zusätzlichen finanziellen Zuwendungen der Firma. Zu den Fahrtkosten gibt es einen Zuschuss sowie regelmäßig bezahlte Schulungen und Fortbildungen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist positiv zu bewerten. Die Interaktion untereinander ist kollegial und professionell. Natürlich herrscht nicht immer eitel Sonnenschein, aber wo ist das schon so. Im Vergleich aber top.
Kommunikation
Die Kommunikation intern ist vorbildlich! Geschäftsleitung und Führungskräfte sind immer zu sprechen und regelmäßige Personalgespräche runden den positiven Gesamteindruck ab.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance kann sich ebenfalls sehen lassen. Im kaufmännischen Bereich kann die Arbeitszeit relativ frei eingeteilt werden. Natürlich wird kein Meeting verschoben, weil man einen Friseurtermin hat, im Rahmen des Möglichen ist man frei. Die Arbeitszeit ist auch relativ fest, in stressigen Phasen kann es auch ein bisschen mehr geben, arbeitgeberseitig wird aber sehr viel Wert darauf gelegt, diese Phasen entsprechend auszugleichen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten meiner Vorgesetzten mir gegenüber war stets tadellos und es wurden bei Problemen immer gute Lösungen gefunden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben variieren und man hat immer Abwechslung. Eine gewisse Routine stellt sich irgendwann ein, aber das kann auch sehr angenehm sein. Durch die Routine kann man seinen Arbeitstag entsprechend auch sehr gut planen, was sich positiv auf die Work-Life-Balance auswirkt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde in den letzten Jahren viel investiert. Besonders wichtig zu erwähnen ist meiner Meinung nach die Überdachung der Glaslagerfläche zu Gunsten der Geruchs-Emission. Das trägt dazu bei, die Trockung des Blähglases zu reduzieren. Auch die Labore sind professionell ausgestattet, da fehlt es wirklich an nichts. Die Anlagen zur Produktion des Blähglases werden regelmäßig auf den neuesten Stand gebracht. Hier wird viel Wert auf Modernisierung und Umweltschutz gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt einen Fahrtkostenzuschuss, was gerade bei den hohen Spritpreisen eine wirkliche Entlastung darstellt.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Schulungen und Fortbildung werden vom Arbeitgeber bezahlt.