Der schlechteste Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsleitung sollte selbst öfter einmal in die Fialen schauen und sich mehr um ihre Mitarbeiter kümmern. Ihre Verkaufsleiter überprüfen und jede Seite einer Medaille betrachten.
Arbeitsatmosphäre
MA demotiviert, egoistisch und sehr schlechte Arbeitsmoral
Kommunikation
Zwischen Verkaufssleiter und MA nicht vorhanden, ausser Verlaufsleiter hat schlechte Laune. Dann redet dieser schlecht über andere MA und brüllt
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen sind sich zu bequem, sich die einfachsten Handgriffe zu merken. Viele gehen gefühlt Stundenlang rauchen und fühlen sich dann ungegriffen, wenn man sie darum bittet sich ein wenig zu beeilen, weil man selbst noch keine Pause hatte oder einfach Pünktlich heim möchte, weil man noch Termine hat.
Work-Life-Balance
Am besten gar kein Privazleben und 24/7 nur für die Firma Abruf bereit sein.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte... hat keinen Überblick. Baut fehler und schiebt diese den MA in die Schuhe
Interessante Aufgaben
Keine Abwechslung, da viele neue MA nicht einmal der Deutschen Sprache mächtig sind und diese auch nicht wirklich etwas auf die Reihe bekommen, kann man selbst nichts neues Lernen, da man die ganze Zeit für 3 Arbeitet und nur am Fehler ausbügeln ist.
Gleichberechtigung
Existiert nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Menschen werden in Schichtem gezwungen die sie überausgaben. Nur weil Fialleitung es zu stressig empfindet selbst die Arbeit zu machen.
Arbeitsbedingungen
Katastrophe