Deutsche Leasing AG: Top-Arbeitgeber für junge Menschen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung und sehr intensive Betreuung der Auszubildenden. Das Unternehmen hat verstanden, wie wichtig es sein kann, junge Menschen für ein Unternehmen zu begeistern.
Die Ausbilder
Sehr gute fachliche, als auch persönliche Betreuung durch die Ausbilder.
Spaßfaktor
Sehr schönes Miteinander unter den verschiedenen Ausbildungsjahrgängen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Vielfältige Themenschwerpunkte und Mitspracherecht bei Einsätzen. Nicht nur fachliche Einblicke sondern auch Fokus auf persönlicher Weiterentwicklung. Aktive Mitarbeit in jeweiligen Teams ist auf jeden Fall gegeben.
Variation
Möglichkeit besteht, sehr viele verschiedene Teams und Bereiche kennenzulernen. Wünsche werden wenn möglich berücksichtigt.
Respekt
Sehr gutes Miteinander, junge Menschen werden sehr wertgeschätzt von allen Kollegen.
Karrierechancen
Karriereoptionen wird in Feedbackgesprächen aufgezeigt. Auch nach dem dualen Studiengang besteht die Möglichkeit, im Master unterstützt zu werden.
Ausbildungsvergütung
Sehr faire Vergütung. Insbesondere anzumerken ist, dass neben der Vergütung die Studienkosten sowie ein Auslandssemester von der DL finanziell stark unterstützt werden.
Arbeitszeiten
Gleitzeit und mobile work Option