Kanzlei hat potential - nutzt es aber zu wenig
Gut am Arbeitgeber finde ich
tolle kanzlei mit viel potential. hier trifft man es gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mehrere mündliche abmachungen mit der kanzlei wurden leider nicht eingehalten, was die entscheidung zum wechsel dann beschleunigt hat
Arbeitsatmosphäre
arbeitsatmosphäre war eigentlich immer ok. kommt aber auch auf die abteilung an
Kommunikation
wie eigentlich immer: könnte besser sein. man kommt schon an informationen, aber häufig über inoffizielle kanäle.
partner sollten viel mehr themen an die mitarbeiter weitergeben
Kollegenzusammenhalt
unter uns mitarbeitern war die stimmung immer gut, einer hat dem anderen geholfen, wirklich eine starke truppe
Work-Life-Balance
völlig in ordnung, für pafas gibt es eine stempeluhr und überstunden werden erfasst. überstunden sollen eigentlich nicht anfallen (nach den partnern), lässt sich aber natürlich nicht vermeiden
Vorgesetztenverhalten
es gibt viel licht und viel schatten. der eine Partner kümmert sich um die mannschaft, der andere eher nicht
Gleichberechtigung
in der kanzlei zählt nur leistung. alter, geschlecht usw spielt keine rolle
Gehalt/Sozialleistungen
wirklich in ordnung, man kann sich nicht beschweren.
gibt immer einen jahresendbonus, der allerdings nicht im vertrag fixiert wurde
Image
die Kanzlei hat wohl einen guten Ruf bei mandanten und anderen anwälten
Karriere/Weiterbildung
weiterbildungen oder seminare wurden nicht aktiv angeboten