Basierend auf Daten aus 67 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei dhpg die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 116 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
67 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Senior Partner (Chef) ist nicht mal in der lange mit seine eigenen Mitarbeitern richtig zu kommunizieren.
Der Vorgesetzte hat mir beim Vorstellungsgespräch nur Märchen erzählt. Alles was er mir erzählt hat war nur eine Lüge gewesen. Der vorgesetzte war nicht mal in der lange jemanden ernst zu nehmen.
Die Arbeitsatmosphäre bei der dhpg Mönchengladbach ist durch das tolle Team sehr angenehm. Man hat genug Raum sich weiterzubilden, tolle Koleg*innen und eine schöne ruhige Arbeitsumgebung.
Das liegt am Arbeitsgebiet Recht und Steuern. Soweit die dhpg hier helfen kann, tut sie es...