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Diabetologische Schwerpunktpraxis Dr Lacner Bewertungen
Diabetologische
Schwerpunktpraxis
Dr
Lacner
Mülheim (Ruhr)
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hierarchie wird hier nicht flach gehalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kinder der Mitarbeiter durften mitgebracht werden
Privat ein offenes Ohr und hilfsbereit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Herachien,
durch zu späte Erscheines des Vorgesetzten automatische Überstunden, dadurch ebenfalls Pausen eher kurz, manchmal gar keine möglich.
Verbesserungsvorschläge
- Empathischer werden
- Überstunden sollten honoriert werden
- Stärken und Fähigkeiten sollten gefördert werden
- Teamevents stärken den Zusammenhalt
- vor Patienten, keine Kritik ausüben
Arbeitsatmosphäre
Unfreundlich, eher kritisieren, Lob gibt es kaum. Wenn, dann eher von Patienten.
Image
Leider gibt es kaum Mitarbeiter die ein gutes Wort finden.
Work-Life-Balance
Nicht bezahlte Überstunden sind an der Tagesordnung, welche auch nicht in Freizeit ausgeglichen werde. Urlaub wird zwar besprochen, der Urlaub von Vorgesetzten geht allerdings immer vor und der bereits genehmigte Urlaub wird dann gestrichen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht vom Arbeitgeber angeboten, eher von Pharmaangestellten. Man muss sich selber drum kümmern. Wenn es der Praxis allerdings einen Nutzen bringt, werden die Kosten getragen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wirs außertarifliche bezahlt. Keine Sozialleistungen, kein Urlaubs,-Weihnachtsgeld. Da kein Tarifvertrag, keine automatischen Gehaltanpassungen.
Man kann aber drüber reden, es wird eine Lösung gefunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurden Medikamente, Geräte gespendet.
Kollegenzusammenhalt
War toll, hat aufgrund von massiver Fluktuation der Mitarbeiter stark gelitten
Umgang mit älteren Kollegen
Ist positiv
Vorgesetztenverhalten
Arbeitgeber hat zwei Seiten, privat ein offenes Ohr, beruflich eher cholerisch. Kommt stets zu spät.
Mitarbeiterkinder sind hier willkommen. Vorgesetzte ist unfreundlich, bringt Unruhe ins Team, nicht praxisorientiert.
Eigene Meinungen sind nicht gewünscht.
Arbeitsbedingungen
Sehr schöne Praxis, bzw Inventar.
Kommunikation
Ist vorhanden, allerdings liegt hier der Schwerpunkt aufs kritisieren.
Teamsitzungen gab es, dort wurden allerdings meist negative Dinge, verbesserungswürdige Themen angesprochen.
Gleichberechtigung
Wird eher klein gehalten
Interessante Aufgaben
Man lernt hier viel, allerdings muss man sich selbst um Weiterbildungen kümmern.
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