Gute Ansätze mit Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Nette und engagierte Vorgesetzte
-tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Vorgesetzte haben zu wenig Entscheidungsfreiheit
-große Unterschiede zwischen Assistenz und Verwaltung
-in bestimmten Bereichen keine berufliche Weiterentwicklung oder Aufstieg möglich
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen obersten Chefs und Mitarbeitern (Was ist geplant, wie geht es dem Unternehmen usw.)
Arbeitsatmosphäre
Kollegium und direkte Vorgesetzte sind toll. Leider wird das Unverständnis bzgl. der Entscheidungen der obersten Chef immer größer. Vielleicht auch wegen der eher sparsamen Kommunikation mit den Mitarbeitern
Kommunikation
Ich wünsche mir mehr Infos von GF und Vorstand zu geplanten Projekten und Unternehmensziele und -zahlen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten sind toll
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Vorgesetzten sind toll, jedoch haben sie meiner Meinung nach zu wenig Einfluss und Entscheidungsfreiheit, da nahezu immer erst die nächst höhere Führungskraft gefragt werden muss. Entscheidungen ziehen sich deshalb ewig hin. Das ist für beide Seiten frustrierend.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind recht interessant, aber auch hier ist noch Luft nach oben. Meine Vorgesetzten können mir keine neuen Aufgaben geben, weil ihnen „da die Hände gebunden“ sind. Sehr schade, dass Leute die mehr wollen nicht dürfen und sich nicht weiterentwickeln können.
Gleichberechtigung
Generell würde ich sagen, dass die Gleichberechtigung hinsichtlich Geschlecht, Sexualität und Religion gegeben ist. Allerdings werden teilweise große Unterschiede zwischen Pflege und Verwaltung gemacht - mal zum Nachteil der Einen oder der Anderen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die Technik insbesondere die verwendeten Computerprogramme lassen teilweise zu wünschen übrig. Viele Mitarbeiter können gar nicht richtig mit Computer und Programmen umgehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Durch den Tarifvertrag ist der Lohn ziemlich gut und das Geld kommt immer pünktlich.
Karriere/Weiterbildung
Hier kommt es darauf an, in welchem Bereich man arbeitet. Es gibt ein großes Angebot an Schulungen (z. B. auch für mögliche Führungskräfte) zu vielen verschiedenen Themen, die sind aber zu 95% für Mitarbeiter in der Pflege / Assistenz. Gut für die Einen aber schlecht für die Anderen.