Ein Arbeitgeber, der Ideen der Mitarbeitenden aufnimmt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Transparenz von der Leitung und die Flexibilität die bei der Arbeitszeit eingeräumt wird.
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice wäre gut, um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf weiter zu optimieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist besser als woanders.
Kommunikation
Perfekt geht nicht. Aber es wird sich tatsächlich mühe gegeben, Informationen transparent weiter zu geben.
Kollegenzusammenhalt
Ist ja normal, das nicht jeder mit jedem kann. Aber es ist vollkommen in Ordnung.
Work-Life-Balance
Es gibt noch Optimierungsmöglichkeiten im Bereich von Homeoffice - aber ansonsten wird sehr viel auf Flexibilität in der Arbeitszeit geachtet und die Leitung ist immer ansprechbar.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt Jahresgespräche und dort kann alles offen angesprochen werden. Auch hier - 100% ist fast nicht möglich und erwarte ich auch nicht.
Interessante Aufgaben
Im Landesverband gibt es viele Möglichkeiten die Vielfältigkeit der Diakonie zu entdecken.
Karriere/Weiterbildung
In jedem Jahresgespräch werden über Möglichkeiten der Weiterbildung gesprochen.