Gutes Coronaupdate für die Mitarbeiter, Personalmangel auf den Stationen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßige Infos über Corona, Zuschuss zum Jobticket, gutes Essen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die schlechten Arbeitsbedingungen.
Verbesserungsvorschläge
bessere Arbeitsbedingungen durch mehr Personal schaffen
Arbeitsatmosphäre
schlechte Arbeitsbedingungen aufgrund von Personalmangel
Kommunikation
Durch das Intranet ist man immer über die aktuellen Situationen informiert.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise vorhanden, manche haben keine Lust zu arbeiten und schieben die Tätigkeiten einfach an den Nächsten ab. Manche kommen und gehen wann sie wollen.
Work-Life-Balance
In einem festen Stationsteam nicht gegeben. Es gibt sehr oft krankenheitsbedingten Personalmangel und man soll einspringen. Leider bekommt man sehr oft die Wechselschichten von Spät zu Früh geplant und kann von Work-Life-Balance daher nicht sprechen.
Vorgesetztenverhalten
Konflike und Probleme muss man meistens selber lösen, da helfen einem die Vorgesetzten auch nicht
Interessante Aufgaben
Die Versetzung in einen anderen Bereich ist durch die Vorgesetzten leider nicht immer möglich, daher kommt es zu Kündigungen, da die Wünsche der Mitarbeiter nicht berücksichtigt werden.
Gleichberechtigung
Alle müssen gleich viel arbeiten, egal ob sie alt oder jung sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen müssen genauso viel arbeiten wie due Jungen.
Arbeitsbedingungen
Personalmangel auf den Stationen, die Arbeitsbedingungen sind schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zuschuss zum Jobticket
Gehalt/Sozialleistungen
nach TVÖD
Image
in der Öffentlichkeit gut
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden, nur CNE Fortbildungen