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Diakoniewerk 
im 
nördlichen 
Mecklenburg 
gGmbH
Bewertungen

5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Guter Arbeitgebet

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakoniewerk im nördlichen Mecklenburg gGmbH in Boltenhagen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

zahlt pünktlich den Lohn, Partizipation der Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite in einem tollen Team mit Transparenz zur Vorgesetzten

Work-Life-Balance

Gerade in Zeiten von Corona ist es manchmal doch sehr anstrengend.

Karriere/Weiterbildung

Kostenfreie Fortbildungen und Aufstiegschancen

Gehalt/Sozialleistungen

Zahlt nach Tarif, mindestens. 30 Tage Urlaub, 100€ pro Kind Kinderzulage, regelmäßige Tarifsteigerungen,Sonderzahlungen im Juni und Dezember

Kollegenzusammenhalt

Prima.

Vorgesetztenverhalten

Top

Kommunikation

Wir können über alles reden und man nimmt sich für mich Zeit

Interessante Aufgaben

Wir dürfen uns entfalten und elbstbestimmt einbringen, gerade das macht die Aufgaben umso interessanter


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Ich arbeite gerne dort

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakoniewerk im nördlichen Mecklenburg gGmbH in Grevesmühlen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann alles andprechen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Psychiatrisches Pflege und Förderheim Neubukow

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Diakoniewerk im nördlichen Mecklenburg gGmbH in Neubukow gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann mit ihm reden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Er nimmt sich nichts an.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Fachkräfte hören und achten. Flache Hirachie abschaffen. Fachkraft ist Fachkraft und Hilfskraft ist Hilfskraft. Es gibt Stellenbeschreibungen. Und die sollten eingehalten werden. Es kann und darf nicht sein das Hilfskräfte Behandlungspflegen machen. Das kann mal gefährlich werden.

Arbeitsatmosphäre

Im offenen Bereich mehr als schlecht, im geschlossenen Bereich gut.

Image

Das psychatrische Pflege und Förderheim in Neubukow hat mittlerweile ein schlechtes Image. Pflegefachkräfte fangen an , gehen aber sehr schnell wieder.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Massenweise Plasiktütchen wo Medikamente verblistert sind. Massen an dieser Plastik kommt in den Müll. Massen an Medikamenten kommt in den Müll weil nichts durchdacht ist. Ein Medikament wir abgesetzt, wird aber noch eine Woche geliefert. Grund, weil die Änderung nur einmal in der Woche rausgeht. Sind Bewohner im Krankenhaus werden die Medikamente trotzdem geliefert in Plastiktütchen und dann entsorgt im Müll. All das ist der Leitung bekannt!!!

Kollegenzusammenhalt

Das kommt darauf an wo man angestellt ist. Es gibt ein offener Bereich und ein geschlossener Bereich. Der offene Bereich ist nicht zu empfehlen !

Vorgesetztenverhalten

Geht garnicht. Pflegefachkräfte kündigen aus Unzufriedenheit, keine Frage warum.
Nach dem Motto "Reisende soll man ziehen lassen"
Beschwert man sich über Mißstände wird man abgewiesen. Hilfskräfte die sie mögen werden über Fachkräfte gestellt. Das nennen sie flache Hirachie.

Kommunikation

siehe Oben.

Interessante Aufgaben

Kommt darauf an in welchem Bereich man arbeitet.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Mehr Schein als Sein

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Diakoniewerk im nördlichen Mecklenburg gGmbH in Grevesmühlen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Diakoniewerk im nördlichen Mecklenburg gGmbH in Grevesmühlen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Diakoniewerk im nördlichen Mecklenburg gGmbH durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Diakoniewerk im nördlichen Mecklenburg gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Diakoniewerk im nördlichen Mecklenburg gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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