14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 79%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gutes Unternehmen mit Zukunft. Arbeitsatmosphäre verbesserungswürdig . Respekt u. Wertschätzung fehlt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr modernes Unternehmen, es fehlt nichts an Equipment. Sehr Interessante Aufgaben. Vorgesetzte auf Augenhöhe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bereich Technik:
Arbeitsatmosphäre unter den Mitarbeiten (nicht in allen Bereichen). Respekt u. Wertschätzung kaum spürbar. Keine Motivation. Man fühlt sich nicht als Team, jeder ist irgendwie für sich, Infos werden nicht sofort untereinander geteilt. Irgendwann erfährt man es irgendwie.
Manchmal teilweise sehr respektloser unfreundlicher aggressiver Umgang, was überhaupt nicht zum Erscheinungsbild des Unternehmen passt.
Verbesserungsvorschläge
Werte sollten auch wirklich von allen Mitarbeitern gelebt werden, und nicht nur auf Plakaten stehen.
Arbeitsatmosphäre
Wurde immer kälter. Ein „Guten Morgen“ war manchmal schon zu viel. Wertschätzung u. Respekt fehl am Platz. Teilweise unfreundlicher Umgang. Zwischenmenschliche Beziehung eher oberflächlich.
PS:
Sehr nette und freundliche ehrliche Mitarbeiter gibt es auch, nur waren diese in anderen Bereichen.
Work-Life-Balance
Wochenenden. Private Termine waren auch nie ein Problem.
Kollegenzusammenhalt
Probleme wurden gemeinsam gelöst.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Gutes Equipment, sehr modernes Gebäude.
Kommunikation
Bei Hilfe u. Anfragen wird geholfen.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sehr interessant.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ein solider Arbeitgeber mit Visionen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
In Sachen Nachhaltigkeit mehr Zeit investieren
Arbeitsatmosphäre
Kollegen werden geschätzt und unterstützen sich gegenseitig. Individuelle Unterschiede in der Bereitschaft sich zusätzlich einzubringen sind normal hängt doch stark von der Persönlichkeit ab.
Image
Da schließt sich der Kreis da es ein gutes Arbeitsklima gibt spricht man auch gut über die Firma
Work-Life-Balance
Habe bisher all die Jahre noch kein einziges Mal irgendwelche Einschränkung erlebt
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind gut, Gehälter , Geld kommt immer pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da geht noch so einiges
Kollegenzusammenhalt
Bereichsübergreifend klappt’s echt gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sind sicher willkommen müssen aber auf dem Stand der Technik sein und/oder sich weiterbilden genug Möglichkeiten gibts
Vorgesetztenverhalten
Das obere Management hat schon recht hohe Ziele ( Visionen) diese dann im täglichen Arbeitstag umzusetzen ist dann eine echte Herausforderung. Rückblickend sind die Meisten erfolgreich
Arbeitsbedingungen
moderne Räume und Arbeitsmittel sind selbstverständlich
Kommunikation
An Informationen mangelt es nun wirklich nicht hier könnte es evtl. Etwas weniger sein
Gleichberechtigung
Da fehlt mir der Überblick wobei hier gibt es keine Technikerin
Interessante Aufgaben
In meinem Bereich passt es
Karriere/Weiterbildung
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macht Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
tolle Kollegen, familiäre Atmosphäre
Arbeitsatmosphäre
sehr nette Kollegen
Arbeitsbedingungen
modernes Gebäude
Kommunikation
bei Fragen ist immer jemand da
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleichberechtigung, sehr nette Arbeitskollegen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu viel stress obwohl die Aufgaben mega interessant sind. Wirklich schade.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Leute einstellen um die MA zu ENTLASTEN.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen super lieb. Arbeitsbelastung zu groß.
Work-Life-Balance
Ich bin ehrlich mit einem Teamevent (Außerhalb der Arbeitszeit) u. kostenlosem Kaffee erreicht man keine gute Work life balance Atmosphäre!
Kollegenzusammenhalt
1A
Vorgesetztenverhalten
Als Person super nett! Aber viel vielllllllllllll zu gestresst und das wirkt sich auf die MA aus.
Kommunikation
Leitung nimmt sich immer die Zeit um alles zu besprechen (nur umgesetzt wird zu nicht so ganz...)
Gehalt/Sozialleistungen
Leistung > Gehalt
Interessante Aufgaben
True story!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Super Team - Tolle Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehrlichkeit, Leidenschaft, Zuverlässigkeit, Mut und Offenheit
Die Sodexo-Benefit Card zusätzlich zum Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Lager ist nicht schön für Mitarbeiter ohne Auto
Verbesserungsvorschläge
Gehälter weiter anpassen
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich selten so wohl gefühlt, da die Leute offen und ehrlich kommunizieren.
Image
Wächst.....geht aber immer noch mehr. Tolles Marketing das immer mehr Bekanntheit schafft (natürlich auch die anderen Abteilungen)
Work-Life-Balance
Man darf nicht nur arbeiten, sondern sollte sich auch Freizeit gönnen und leben. Das passt für mich hier gut zusammen.
Karriere/Weiterbildung
Wer will.......kann!
Gehalt/Sozialleistungen
Hat sich stark verbessert. Man merkt das Diatec hier Gas gibt den Mitarbeiter auch zufriedenzustellen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch Papierloser wäre schön!
Kollegenzusammenhalt
Die Teams sind immer füreinander da und unterstützen auch in andern Bereichen, wenn dort mal Hilfe gebraucht wird. Hier wird niemand allein gelassen :)
Umgang mit älteren Kollegen
Hier sind gefühlt alle gleichalt
Vorgesetztenverhalten
Hier hat man immer ein offenes Ohr und es wird auf die Interessen jedes einzelnen eingegangen. Man ist hier nicht irgendeine Personalnummer sondern wird als Mensch gesehen. In Entscheidungen wird man mit einbezogen und kann selbst mitgestalten.
Arbeitsbedingungen
Tolles Gebäude, Obst und Getränke wie Kaffee / Wasser kostenlos. Höhenverstellbare Tische und alles Arbeitsmaterialien die man benötigt werden auch gestellt (ohne Diskussion).
Große Lounge und Terrasse für den Sommer
Kommunikation
Wurde seit 2019 stetig ausgebaut und verbessert. Es gibt z.B. regelmässige Termine für die Teams zum austauschen sowie Mitarbeiterinformationen etc.
Gleichberechtigung
zu 100 %
Interessante Aufgaben
Es gibt immer neues zu lernen und durch ständige Entwicklung der Produkte wird man auch selbst ständig neu geschult :) Ansonsten wird man nach Stärken eingesetzt und gefördert!!
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Moderner, international geprägter Arbeitgeber mit großem Wachstumspotenzial
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt alle Arbeitsmittel, die man benötigt, die Kollegen sind hilfsbereit, die Aufgaben sind interessant
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Meetings der Führungskräfte, in der Umgebung kein Restaurant o.Ä., nur ein Bäcker, für Leute die mit dem ÖPNV kommen, gleicht die Anreise einer Weltreise
Verbesserungsvorschläge
Die Telefonanlage und die Leistung der Internetleitung
Arbeitsatmosphäre
Offene Kommunikation untereinander, respektvoller Umgang und alle begegnen sich auf Augenhöhe.
Image
Soweit ich das beurteilen kann, ist das äußere Image gut und stimmt auch mit dem inneren überein.
Work-Life-Balance
Abhängig von den Abteilungen, gibt es unterschiedliche Arbeitszeitmodelle. Jedoch lassen sich alle davon gut mit dem Privatleben kombinieren. Beim Urlaub wird eigentlich nie diskutiert, für private ungeplante Ereignisse (Hund krank, Kind gestürzt o.Ä.) hat auch jeder Verständnis und man springt für den anderen ein.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich entwickeln möchte, bekommt auch die Möglichkeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Seit damit begonnen wurde die Gehälter an den marktüblichen Durchschnitt anzupassen, ist Diatec auf dem richtigen Weg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht beurteilen.
Kollegenzusammenhalt
Hier gibt es kein "in den Rücken fallen". Jeder begegnet sich mit Respekt. Sollte es doch mal knirschen, wird einfach drüber gesprochen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen haben die meiste Erfahrung. Davon profitiert die ganze Firma.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden in den Entscheidungsprozess eingebunden und jeder versucht ein offenes Ohr zu haben. Jedoch sind viele der Führungskräfte häufig in Meetings, sodass manchmal die Zeit für das Wesentliche fehlt.
Arbeitsbedingungen
Schickes, neues Gebäude, moderne Technik (sogar höhenverstellbare Tische), Getränke umsonst, die Temperatur der Räume wir durch Fußbodenheizung und Betonkernkühlung reguliert, also immer angenehmes Klima
Kommunikation
Die Kommunikation war lange nicht besonders ausgeprägt, aber dies wurde erkannt und geändert. Die Mitarbeiter werden nun seit einer ganzen Weile schon durch regelmäßige Infoveranstaltungen "mitgenommen" und bleiben so auf dem Laufenden.
Sie haben auch die Möglichkeit Fragen zu stellen oder Vorschläge zu machen, auch im normalen Arbeitsalltag.
Auch die Abteilungen untereinander kommunizieren nun mehr, stimmen sich regelmäßig zu Projekten ab und helfen sich gegenseitig.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier definitiv gelebt.
Interessante Aufgaben
Durch regelmäßige Feedbackgespräche hat der Mitarbeiter immer die Möglichkeit eigene Wünsche und Perspektiven zu äußern. Die Aufgaben werden dann stärkenbasiert vergeben und bisher ist dieser Plan fast immer aufgegangen.
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Diatec: ein guter Arbeitgeber mit Zukunftsperspektive
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insbesondere im letzten Jahr hat sich vieles zum Positiven geändert. Während der Corona Zeit wird bzw. wurde jeder Mitarbeiter sehr gut unterstützt und insgesamt wurde viel kommuniziert. Die Gehälter werden jetzt auch nach und nach an das marktübliche Niveau angepasst bzw. sind bereits dort. Gut ist, dass das was gesagt auch eingehalten wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine Kantine, aber immerhin eine Lounge mit der Möglichkeit Essen zuzubereiten.
Verbesserungsvorschläge
Die Telefonanlage könnte verbessert werden, wobei das für die nächsten Monate in Aussicht gestellt wurde.
Arbeitsatmosphäre
Das Vertrauen in die Mitarbeiter ist hoch . Die Atmosphäre insgesamt ist familiär und es wird offen und freundlich miteinander umgegangen. Es wurde viel an der Kultur gearbeitet wobei sich Lob und Feedbackkultur durch die Vorgesetzten stark verbessert haben.
Image
Das Unternehmen in fast allen Bereichen der Hördiagnose-Branche marktführend und hat bei den Kunden ein gutes Image. Der Bekanntheitsgrad kann allerdings noch gesteigert werden.
Work-Life-Balance
Auf private Belange wird soweit möglich sehr viel Rücksicht genommen und Urlaubswünsche werden so gut wie immer umgesetzt. Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich einbringen möchte, wird vom Unternehmen gefördert und kann immer seine Meinung einbringen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter wurden in den letzten zwei Jahren überdurchschnittlich angepasst, wobei noch etwas Luft nach oben ist, aber die Richtung stimmt. Seit einiger Zeit gibt es eine zusätzliche Benefit-Card für jeden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Diatec ist in einem sehr modernen Gebäude und deshalb mit einem entsprechend zeitgemäßen Heiz- Kühl- und Lüftungssystemen ausgestattet.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden mit Respekt behandelt und deren Erfahrung genutzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind als Führungskräfte gut geschult und haben immer ein offenes Ohr. Es wird fair miteinander umgegangen. Manche sind allerdings noch zu viel ins Tagesgeschäft eingebunden.
Arbeitsbedingungen
Nettes Miteinander und offene Kommunikation. Es gibt kalte und heiße Getränke kostenlos. Es gibt eine Klimatisierung, so dass es insbesondere in den heißen Sommermonaten im Gebäude angenehm ist. Auf die Arbeitsmittel wird sehr viel Wert gelegt und die meisten Arbeitsplätze haben höhenverstellbare Schreibtische bzw. gutes Werkzeug im Bereich der Technik.
Kommunikation
Es gibt monatliche Mitarbeiterinformationen zu Erfolge, Umsatzzielen und personellen Angelegenheiten. Z.T. finden auch außerplanmäßige Infos statt, wenn wichtige Dinge anstehen. Man ist dabei sehr bemüht offen und transparent zu kommunizieren. Die Abteilungen untereinander haben ihre Kommunikation stark verbessert, aber hier gibt es noch Luft nach oben.
Gleichberechtigung
Wird hier zu 100% praktiziert.
Interessante Aufgaben
Die Vorgesetzten versuchen auf die Wünsche und Stärken der Mitarbeiter einzugehen. In Spitzenzeiten ist die Arbeitsbelastung z.T. hoch.
Kollegenzusammenhalt
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Naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass es im Kern darum geht, Menschen zu helfen
Verbesserungsvorschläge
Menschen nicht wie Büromaterial zu behandeln.
Arbeitsatmosphäre
Man arbeitet vor sich hin und behält den Rücken dabei im Auge
Image
Nach Aussen versucht man ein sauberes Image zu wahren, doch es bröckelt immer mehr
Work-Life-Balance
Es gibt Leute, denen setzt die Firma sehr zu und sie nehmen die Probleme dort mit nach Hause, sind angespannt, teilweise depressiv.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Diatec Diagnostics GmbH setzt das HA ins GeHAlt...3 mal - Ha Ha Ha
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Ebene an. Eher gut, einige versuchen aber ihren "Mist" auf den Tisch anderer abzuladen.
Vorgesetztenverhalten
Können mit der Macht nicht umgehen und nutzen die Position aus. Stets auf den eigenen Vorteil bedacht
Kommunikation
Mit das größte Problem. Es finden zwar dauernd Teambesprechungen und Meetings statt, doch kommt da nur selten etwas greifbares bei rum
Gleichberechtigung
Manche Abteilungen können sich viel mehr rausnehmen, stehen über den Regeln, die eigentlich für die gesamte Firma gelten.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Soweit so gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die fehlende Zeiterfassung! Niemand hat einen Überblick wie viele Stunden tatsächlich erbracht werden.
Verbesserungsvorschläge
Wahrnehmen was jeder einzelne täglich dort leistet und das ganze nicht als selbstverständlich erachten.
Neue Mitarbeiter werden an allen Ecken benötigt und das Personal in so gut wie jeder Abteilung zu entlasten.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter funktionieren, die Stimmung lässt aber zu wünschen übrig.
Work-Life-Balance
Wird zwar vermittelt aber nicht gelebt. Durch fehlende Zeiterfassung verliert man den Überblick was täglich tatsächlich geleistet wird.
Karriere/Weiterbildung
Die Einarbeitung neuer Mitarbeiter sollte neu strukturiert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Muss dringend überdacht und angepasst werden! Das Gehalt steht in keinerlei Verhältnis zum Aufkommen und der Leistung die jeder einzelne täglich erbringt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man könnte Papierloser arbeiten, behält aber „alte“ Abläufe bei.
Kollegenzusammenhalt
Das Team hält weitestgehend zusammen, dennoch ist sich aufgrund der Auslastung jeder selbst der nächste.
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang ist super.
Kommunikation
Regelmäßige Meeting finden statt, man versucht es transparent zu halten.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fühle mich gut aufgehoben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang miteinander ist auf allen Ebenen respektvoll und wertschätzend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei den Gehältern ist definitiv Luft nach oben.
Verbesserungsvorschläge
Den Kurs beibehalten.
Arbeitsatmosphäre
Ein respektvolles miteinander ohne dem sonstigen hierarchischem Geplänkel
Kollegenzusammenhalt
Man achtet sich und aufeinander.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird diatec diagnostics durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden diatec diagnostics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich diatec diagnostics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.