Purer Verschleiß und keine Wertschätzung der Arbeit.
Gut am Arbeitgeber finde ich
?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bevorzugung bestimmter Personen durch Verwand- oder Bekanntschaft. Leistung zählt nicht und wird auch nicht belohnt. Man wird in die völlige Erschöpfung getrieben. Die eigene Meinung interessiert nicht und soll im besten Fall gar nicht erst ausgesprochen werden. Kritik an der Führungsebene ist nicht erwünscht, wenn nicht sogar tabu. Work-Life-Balance ist quasi nicht vorhanden, wenn man keine Familie (ergo keine Ausrede hat, früh nach Hause zu gehen) hat. Es wird erwartet, dass man alles für den Job tut, einem selbst wird aber nicht einmal zugehört.
Verbesserungsvorschläge
Berücksichtigen, dass sich täglich hunderte Angestellte ein Bein ausreissen, um das völlig absurde Pensum zu bewältigen. Der hohe Krankenstand ist keine zufällige Erscheinung und ließe sich vermeiden, wenn die Arbeitsprozesse effektiver gestaltet werden würden, mehr Personal eingestellt und diesem deutlich mehr Wertschätzung entgegengebracht werden würde.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen hui, Führungsebene PFUI!
Kommunikation
Die eine Hand weiß nicht, was die andere macht.
Kollegenzusammenhalt
Teils teils. Je weiter unten in der "Nahrungskette" desto besser.
Work-Life-Balance
Ein Privatleben unter der Woche ist kaum möglich. Im Urlaub wird man auch schon mal abgerufen. Wer keine Überstunden macht, wird als faul abgestempelt (auch wenn es nicht ausgesprochen wird).
Vorgesetztenverhalten
Fürchterlich. Keine klare Kommunikation, keine Wertschätzung, kritische Kommentare werden entweder weggelächelt oder gleich komplett ignoriert.
Interessante Aufgaben
Teils teils. Arbeitsbelastung ist leider alles andere als gerecht aufgeteilt.
Gleichberechtigung
Kaum Aufstiegschancen, Arbeitsverträge werden nach Sympathie oder Vitamin-B verteilt/entfristet/verlängert. Leistung ist absolut zweitrangig.
Umgang mit älteren Kollegen
"Ach, das ist ein alter Hase. Den ändert man nicht mehr...". Sagt schon alles.
Arbeitsbedingungen
Viel zu wenig Platz für zu viel Personal. Lärmbelästigung durch telefonierende Kollegen ist extrem stressig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird VIEL ZU VIEL Papiermüll produziert. Warum müssen Briefe, Faxe und Kopien von A nach B versendet werden, wo es auch eine E-Mail tun würde?!
Keine Mülltrennung in den Büros.
Führungsebene lässt sich beinahe täglich mit dem Dienstwagen herumkutschieren, ab und zu wird auch gerne der Flieger genommen.
Dienstfahrräder für die Angestellten hingegen sind nicht erwünscht.
Gehalt/Sozialleistungen
Man tut möglichst viel, um Beförderungen und Stufenaufstiege zu verhindern.
Image
Da muss man nur einen Blick in die Presselage werfen...
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten, man muss sich aber selbst darum kümmern.
Karriere? Nur wenn man die richtigen Leute kennt.