Devise: Mund-halten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
altmodisch.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Angebote den Mitarbeitern bieten, damit Mitarbeiter bleiben. Mehr Wertschätzung!
Die Einrichtungsleitungen und die Stellvertretungen sollten vielleicht auch mal einen "Leitungsschein" (Fortbildung Mitarbeiterführung) machen, dann klappt's vielleicht auch mit der Mitarbeiterkommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung gegenüber der Fachkompetenzen, der hohen Arbeitsmotivation und des Einsatzes für das Unternehmen. Viel Arbeit für nichts.
Kommunikation
Entscheidungen ohne Einbindung der Mitarbeiter, Gaslighting, wer etwas über das Arbeitsverhältnis sagt, wird schikaniert.
Kollegenzusammenhalt
hat mich lange gehalten, leider wird dieser seitens der Führungskräfte systematisch gespalten
Work-Life-Balance
Mehrarbeit ohne Wertschätzung. Miese Arbeitszeiten: nicht familiengerecht.
Vorgesetztenverhalten
Gaslighting, Mobbing, Nur auf eigene Vorteile bedacht. Keine Anerkennung den Mitarbeiter*Innen gegenüber: eher herabwürdigend. Keine vertrauenswürdige Kommunikation, Kein Vertrauensverhältnis.
Interessante Aufgaben
An sich eine interessante, sinnvolle Tätigkeit, wenn die Rahmenbedingungen stimmen würden
Gleichberechtigung
Nur auf dem Papier. Sexismus gegenüber Frauen.
Umgang mit älteren Kollegen
unterschiedlich.... ältere und erschöpfte Mitarbeiter wurden eher schikaniert und gebeten zu gehen.
Arbeitsbedingungen
Tendenz: Berg-ab. Viel Arbeit, wenig Gehalt, ungünstige Arbeitszeiten, Keine Flexibilität seitens des Arbeitgebers. Meines Erachtens nicht zeitgemäß
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen hat keine Ahnung, was darunter zu verstehen ist
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Arbeitsbelastung nicht angemessen! Keine Zuschläge trotz Schichtarbeit. Keine weiteren Zuschläge.
Image
Außen Hui - Innen Pfui
Karriere/Weiterbildung
unerwünscht. Wahrscheinlich soll alles so bleiben, wie es ist. Mitarbeiter, die "vorankommen" wollen, sind eher geneigt, das Unternehmen schnellstmöglich wieder zu verlassen.