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Die 
Möbelfundgrube
Bewertung

Gute Organisation, ermöglicht sehr stressfreies Arbeiten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leichte, abwechslungsreiche Arbeit, guter Umgang mit den Mitarbeitern, kollegiales Verhalten auf allen Ebenen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance

Verbesserungsvorschläge

Den Namen ändern und die Häuser optisch in die Zukunft holen - gute Ansätze dafür passieren bereits mit Online-Shop und Social Media Aufwertung

Arbeitsatmosphäre

Gutes Klima im eigenen Haus, Hauptzentrale hat immer ein offenes Ohr

Kommunikation

Frühbesprechungen in regelmäßigen Abständen

Kollegenzusammenhalt

Sehr geringes Konkurrenzverhalten unter den Mitarbeitern, trotz Provisionsbasis im Verkauf

Work-Life-Balance

Öffnungszeiten und ein Schicht-System lassen kaum Zeit für Freizeitaktivitäten. 36 Tage Urlaub bei 6 Tage Woche

Vorgesetztenverhalten

Wie es in den Wald schallt... - nichts zu beanstanden. Einen schlechten Tag hat jeder Mal. Geschäftsleitung grüßt eher selten bei Besuchen

Interessante Aufgaben

Hausleitung sorgt für abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld und selten grüßt das Murmeltier täglich

Gleichberechtigung

Nichts gegenteiliges gehört

Umgang mit älteren Kollegen

Auf ältere Kollegen wird geachtet, langjährige Mitarbeiter entsprechend gewürdigt

Arbeitsbedingungen

Wenn auch stellenweise geistig sehr anstrengend und stressig, entspannte Arbeitsbedingungen mit ausreichend Zeit sich von Geschehenem zu erholen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Stark verbesserungswürdig - ungenutzte Dachfläche könnte eigenen Strom produzieren. Grünstreifen könnten heimischen Insekten (zumindest stellenweise) als Ernährungsgrundlage bereit gestellt werden (spart auch Kosten der Mäharbeiten)

Gehalt/Sozialleistungen

Für den Arbeitsaufwand ausreichende Bezahlung - mehr ginge natürlich immer

Image

Name ist ein wenig irreführend - Möbel mittlerweile hochwertiger als der Name vermuten lässt

Karriere/Weiterbildung

Hausinterne Aufstiegsmöglichkeiten bis zu einer gewissen Position. Danach stagniert es.

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