Das ist kein Team (mehr)!
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Flexibilität ist sehr hoch. Die Aufgaben können sehr abwechslungsreich sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Erwartung und Realität wachsen auseinander. Die Geschäftsführung ist so gut wie nie anwesend und hat den Bezug zum Tagesgeschäft total verloren - für Misserfolge müssen die Mitarbeiter die Verantwortung tragen.
Das Team (auch Kernteam genannt) ist nur nach außen ein Team. Intern kämpft jeder gegen jeden. Es wird viel gelästert und es werden persönliche Grabenkämpfe geführt. All dies wird eher totgeschwiegen.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung muss viel präsenter sein und Verantwortung übernehmen. An die vorhandenen Erwartungen sollte die Personalkapazität angepasst werden.
Arbeitsatmosphäre
Nach und Nach wird mehr Druck gemacht. Immer mehr Aufgaben für immer weniger Mitarbeiter. Erwartungen sind viel zu Hoch. Unternehmensmisserfolge werden runtergebrochen.
Kollegenzusammenhalt
Das ist nur nach Außen ein Team. Hier kämpft seit Jahren jeder gegen jeden und ein Zusammenhalt ist nicht mehr zu spüren.
Vorgesetztenverhalten
Es wird von den Mitarbeitern Dinge verlangt, die selber nicht vorgelebt werden. Unmut in der Belegschaft ist hoch.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten. Nur eine fachliche Karriere ist möglich.