Fachlich am Puls der Zeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vernetzung in Berlin in unterschiedlichen Fachgremien und den Anspruch fachlich aktuell zu arbeiten oder sogar neue Weg zu gehen.
Work-Life-Balance
Kurzfristige Änderungen der Arbeitszeit oft möglich. Möglichkeit mobiles Arbeiten zur Vereinbarkeit Job und Privates.
Gleichberechtigung
Die 4 Führungsebenen sind mehrheitlich mit Frauen besetzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter ist kein Ausschlusskriterium. Verbesserungsvorschlag: Mehr Erfahrungsstufen, um ältere Kolleg*innen mit mehr Berufserfahrungen Gehaltszuwachs zu ermöglichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein Klima-Projekt, Workshops für Mitarbeitende und Kund*innen / Klient*innen, Finanzierung von Solaranlagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt angemessen, Zulagen für besondere Qualifikationen oder Aufgaben, regelmäßige zusätzliche Gehaltssteigerungen.