Angekommen. Und dann abgeschossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Hilfe bei Problemen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Anbieter, welcher die Zeitarbeit in der Pflege noch mit den Parametern der Industriemitarbeiter gleichstellt.
Ex und hopp. Das ist keine gute Unternehmensstruktur.
Verbesserungsvorschläge
Die Kilometerpauschale ist nicht gut.
Die Zeiterfassung auf Papier ist nicht mehr zeitgemäß.
Arbeitsatmosphäre
Das kommt immer auf den Einsatz an.
Kommunikation
Schnell und auf Augenhöhe. Spitzen Kollegin in der Administration. Die Stimme hat mich umgehauen, die Aussagen manchmal nicht.
Kollegenzusammenhalt
Liegt erstmal am Einsatzort. Jährlich gibt es ein Treffen am Standort.
Work-Life-Balance
Meinen Dienstplan und Urlaub bestimmen ich i.d.Regel selbst.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich war meine Ansprechpartnerin.
Interessante Aufgaben
Ja!
Gleichberechtigung
Ich habe Einfluss auf die Einsätze und die Unterkünfte.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit mir wird gut umgegangen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Meine deutschlandweiten Einsätze bringen leider viele Kilometer mit sich.
Gehalt/Sozialleistungen
Deutlich über Durchschnitt.
Image
Das Umfeld ist von der Leiharbeit erst mal irritiert. Nach einer Erklärung wendet sich das Blatt aber eindeutig. Hat der Arbeitgeber keinen Folgeauftrag kommt die Kündigung zum allerletzten Termin. Ich muss feststellen, dass hier der Mitarbeiter je nach Auftragslage schnell eingestellt wird und genauso schnell gekündigt wird. Ex und hopp. Schade!
Karriere/Weiterbildung
Wurde mir nicht angeboten.