Bei Digital Vikings wird New Work nicht nur versprochen, sondern auch gelebt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Extrem hohe Flexibilität in fast allen Bereichen und einfach ein ganz tolles Team!
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team und tolle Kolleg:innen, macht viel Spaß im Team zu arbeiten.
Kommunikation
Ist schon sehr gut, manchmal werden Dinge sehr schnell entschieden, sodass die Kommunikation darüber manchmal in Vergessenheit Gerät.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsübergreifend ein tolles Team. Jede:r ist immer offen, Fragen zu beantworten und weiterzuhelfen.
Work-Life-Balance
Jede Art von Arbeitszeitmodellen ist möglich und kann gelebt werden. Der Workload ist nicht wenig, aber handelbar. Remote Work ist jederzeit möglich.
Vorgesetztenverhalten
Wüsche werden ernst genommen. Führungskräfte haben viel Verständnis. Tendenziell eine sehr offene, eigenverantwortliche Führung. Manchmal für MAs überfordernd.
Gleichberechtigung
Das Thema Diversity Equity und Inclusion wird ernst genommen und immer wieder thematisiert. Wird auch im Recruiting aktiv berücksichtig.
Umgang mit älteren Kollegen
Team ist im Schnitt jünger, werden aber auch ältere Kolleg:innen eingestellt.
Arbeitsbedingungen
Remote First. Alle haben einen Laptop und können Mobil arbeiten. Es wird weiteres Home Office Equipment zur Verfügung gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Benefit von zwei zusätzlichen Tagen für Soziale/ Gemeinnützige Projekte für alle Mitarbeiter:innen! Noch ein bisschen zu wenig Fokus auf das Thema Nachhaltigkeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittlich - Benefits könnten noch attraktiver sein.
Image
Es gibt regelmäßige Umfragen bei Mitarbeiter:innen zum Thema Zufriedenheit. Die Ergebnisse werden erst genommen und mit dem Team geteilt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert. Das Team ist noch recht klein, deshalb gibt es keine klaren Karrierepfade bzw. Aufstiegschancen per se. Jedoch ergeben sich viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.