Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei digitech die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Mitarbeitern Freiräume geben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Auch privat entstehen gute Freundschaften
Spannend und abwechslungsreich
Als "Handwerksbetrieb" lebt man von der Arbeit auf der Baustelle. Nur so ist Geld verdient.
Eine Work-Life-Balance ist hier eher schwierig einzuhalten. Die Baustellen sind Deutschlandweit, teils Eurapaweit, zerstreut. Von Montag - Donnerstag ist man Auswärts unterwegs. Für Technisches (nicht führendes Personal) ist eine 4-Tage-Woche Standard. Leitende Angestellte teilen sich ihre Zeiten nach eigenem Ermessen ein.