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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Coaching
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungGleitzeit ist möglich. Keine Langen Entscheidungswege nötig.
Immer eine persönliche ehrliche Antwort
Es braucht Überzeugungskraft bis man die Wand zur GF durchbricht
Der am besten bewertete Faktor von digitech ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Spannend und abwechslungsreich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von digitech ist Work-Life-Balance mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als "Handwerksbetrieb" lebt man von der Arbeit auf der Baustelle. Nur so ist Geld verdient.
Eine Work-Life-Balance ist hier eher schwierig einzuhalten. Die Baustellen sind Deutschlandweit, teils Eurapaweit, zerstreut. Von Montag - Donnerstag ist man Auswärts unterwegs. Für Technisches (nicht führendes Personal) ist eine 4-Tage-Woche Standard. Leitende Angestellte teilen sich ihre Zeiten nach eigenem Ermessen ein.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Jeder kann seine individuellen Weiterbildungs- und Fortbildungswünsche kundgeben. Es wird versucht diese auch so umzusetzen. Die Fort- und Weiterbildungen werden zu 100% vom Arbeitgeber getragen.
