Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Dipl. Ing. H. Bendl Bauunternehmen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der Abteilungen sehr gut, abteilungsübergreifend ist noch Luft nach oben,
bei den Firmenveranstaltungen zeigt sich das gute Miteinander auch außerhalb des Arbeitsplatzes
Auf persönlichen Bedarf wird eingegangen, gemeinsam Lösungen gesucht und unterstützt
ist absolut korrekt, manchmal jedoch wankelmütig oder stimmungsabhängig
es werden immer wieder neue Betätigungsfelder angegangen. Das Unternehmen ist sehr visionär und kreativ aufgestellt
es herrscht ein kollegiales, ja freundschaftliches Arbeitsklima. Der Name Firmenfamilie wird zu recht geführt.