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DIRECT 
SCOUTS 
GmbH
Bewertungen

12 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich arbeite seit 2020 bei Direct Scouts und muss sagen, dass es mir sehr gut gefällt. Es ist ein harter Job, aber die po

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Direct Scouts könnte mehr für sein Image machen vielleicht mehr Werbung in eigener Sache.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team macht Spaß mit den Leuten unterwegs zu sein

Work-Life-Balance

Freie Zeiteinteilung mehr muss ich nicht sagen

Karriere/Weiterbildung

Aufstigesmöglichkeiten gibt es genügend von Fachberater bis hin zum Regiolalmanager

Umgang mit älteren Kollegen

in meinem Team ist der Jüngste 20 der älteste 72 Jahre

Vorgesetztenverhalten

Dickes Lob an Dave du bist eine Maschine

Kommunikation

Könnte hier und da etwas besser sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Schelle Auszahlung, Gehalt stimm auch je fleißiger desto mehr


Kollegenzusammenhalt

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selbstständige

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

freie arbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenn man als minijober arbeitet aber nicht das gehalt bekommt und ohne vertrag AUSNUTZUNG

Verbesserungsvorschläge

wenn man als minijob dann auch mit vertrag


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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TOP Unternehmen

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freie Zeiteinteilung
Karrierechancen
Verdienst

Verbesserungsvorschläge

Keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tolles Team und gute Entfaltungsmöglichkeiten

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr guter Zusammenhalt und kurze Kommunikationswege. Interessante Aufgaben und Entfaltungsmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung und etwas chaotische Strukturen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Struktur und eine bessere Bezahlung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Immer wieder gerne! Zurzeit mache ich eine kleine Auszeit, deswegen arbeite ich nicht. Nach meine Reise komme ich wieder

4,8
Empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer für einen da

Arbeitsatmosphäre

Entspannt, durch eigene Zeiteinteilung

Karriere/Weiterbildung

Immer Aufstiegschancen durch Wettbewerbe etc.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist okay. Wenn man sein eigenes Team führt kann es gut explodieren

Umgang mit älteren Kollegen

Bei den alten Hasen kann man immer top Tips mitnehmen ;)

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich und mit Respekt behandelt


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Dank der Freien Zeiteinteilung kann ich die Zeit mit meinen Kindern super einteilen! Termine sind nun kein Problem mehr!

4,7
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Freiheit und das Gehalt

Arbeitsatmosphäre

Entspannt, aber auch Zielorientiert. Bei uns im Team gibt jeder sein bestes um die Events zu gewinnen

Image

Professionell und Gepflegt

Work-Life-Balance

Wie schon in der Überschrift beschrieben, kann ich nun dank direct scouts und der Freien Zeiteinteilung, Kinder und Termine unter einen Hut bringen

Karriere/Weiterbildung

IHK Prüfungen sowie interne Weiterbildungen, können nach Interesse/verlangen besucht werden

Gehalt/Sozialleistungen

Dein Lohn fällt so hoch aus, wie viel du bereit warst zu tun. Wenn du dir viel Mühe gibts, kommt an Monatsende eine gute Summe zusammen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fahrgemeinschaften werden oftmals gebildet

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jedem ist das Motto!

Umgang mit älteren Kollegen

Alle sehr zuvorkommend und nett

Vorgesetztenverhalten

Der Teammanager unterstützt so viel er kann, aber er kann auch nicht immer dabei sein

Arbeitsbedingungen

Wenn es mal regnet ist es nicht so schön, aber ansonsten ist es mega. Vorallendingen bei Schnee!

Interessante Aufgaben

Jeden Tag erlebt man etwas neues, witzige und interessante Momente


Kommunikation

Gleichberechtigung

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Du erreichst so viel, wie du breit bist zu tun!

4,6
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslung, jeden Tag spannende neue Dinge erleben, arbeiten im Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider kein Home Office

Arbeitsatmosphäre

Flexible Arbeitszeiten

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind frei entscheidbar

Karriere/Weiterbildung

Interne Prüfung und Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist nicht Fix. Man bekommst so viel, wie viel man sich erarbeitet. Wenn man Gas gibt und auch Qualität zeigt, kann man sehr schnell viel Verdienen.

Kollegenzusammenhalt

MEGA Team-Athmosphäre!

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder hilft hier jeden. Keiner wird zurückgelassen


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Direct Scouts GmbH = Top-Gehalt, flexible Zeiten, Teamspaß, gerechte Entlohnung, Work-Life-Balace

4,9
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten: Die Direct Scouts GmbH ermöglicht den Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten. Diese Flexibilität erlaubt es, Beruf und Privatleben besser miteinander zu vereinbaren. Das Unternehmen zeigt Verständnis für individuelle Bedürfnisse und bietet so eine ausgeglichene Work-Life-Balance.

Arbeitsatmosphäre

Das Team bei der Direct Scouts GmbH ist unglaublich freundlich und kooperativ. Der Zusammenhalt und die positive Arbeitsatmosphäre sind spürbar. Gemeinsame Projekte und regelmäßige Teamaktivitäten fördern den Zusammenhalt und sorgen für eine angenehme Arbeitsumgebung, in der man gerne zur Arbeit kommt.

Gehalt/Sozialleistungen

Bei der Direct Scouts GmbH wird großen Wert auf eine faire Entlohnung gelegt. Das Unternehmen stellt sicher, dass die Mitarbeiter angemessen bezahlt werden und ihre Leistung anerkannt wird. Dies schafft nicht nur finanzielle Sicherheit, sondern auch eine motivierende Arbeitsumgebung.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Top Firma! Wer Interesse hat einfach melden. Bin sehr zu Frieden mit dem Klima und mit den die ich kennenlernen durfte.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Klima
Mein Team
Der Aufbau
Die Firma an sich sehr interessant!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eig nix wirklich auszusetzen.

Verbesserungsvorschläge

Das Call Center muss freundlicher werden. Wir an der Türe kriegen dies ab wenn wir das nächste mal darein laufen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Abstand von diesem Unternehmen – absolut unprofessionell!

2,0
Nicht empfohlen
Ex-FreelancerHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DIRECT SCOUTS GmbH in Langenfeld gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DIRECT SCOUTS durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 90% der Bewertenden würden DIRECT SCOUTS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DIRECT SCOUTS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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