Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gar nix
Alle oben aufgezählten Punkte und Kommentare
Kompletter Tausch der Geschäftsführung
Alles und jeder wird mehr oder weniger erniedrigt
Das bleibt unkommentiert - gibt keine schönen Worte
Bei einem unfairen Schichtsystem, schwer vorstellbar wie das klappen soll sich zu erholen
Existiert null - man ist das eine oder andere in der Firma und damit hat sich das !
Das Gehalt ist in Ordnung- keine Frage - aber lohnt es dafür kaputt zu schufften ?
Autos sind Dieselfahrzeug - sagt alles aus
Kleine interne Gruppen, jeder hat da so seine Vorstellungen und Ideen für die Firma. Macht das miteinander arbeiten unangenehm wenn man zwischen die Fronten gerät
Da es nur noch einige wenige Kollegen sind, die es da hält, wird darauf auch nicht wirklich geachtet und oder werden nicht respektiert.
Mir egal Haltung! - Ich bin der hier die Ansage macht und du machst das so, wie ich das will !
Big Brother is watching you !!!
Nen kleinen Aufenthaltsraum für zu viele
Menschen. Für Frauen ein zu kleine Umkleidekabine !
Gleich null .. zwischen Leitstelle, Fahrern und Geschäftsleitung- ein einziger Chaos
Wird drauf geschissen
Gibts keine - man ist entweder Fahrer / Beifahrer, oder Büroangestellte .. da gibts nix interessantes
Gute Verdienstmöglichkeiten
Pünktliche Gehaltszahlung, entspanntes Verhältnis zu der Führungsebene, Fahrzeuge sind teilweise besser als bei anderen Unternehmen. Oft mehr Pause als vertraglich geregelt.
- Schichten (Spät auf früh)
- Gehalt wenn Krank/Urlaub
- Bevorzugung der Mitarbeiter durch Leitstelle
Mitarbeiterzusammenhalt fördern, Gehaltszahlung nicht erhöhen aber anpassen (Urlaub/Krank)
Eher schlecht, unter den Kollegen, kommt man meist miteinander irgendwie zurecht. Nur bekommt man von den Vorgesetzten kaum etwas mit. Entweder sie sind gar nicht da oder nur in ihren Büros, zu Gesicht bekommt man diese kaum. Wenn die Chefs sich mal melden, dann nur um einen anzumachen. Lob oder sonstiges kann man nicht erwarten.
Die Mitarbeiter reden eher schlecht über die Firma. Bei den Patienten bzw. Kunden oder Krankenhäusern/Pflegeeinrichtungen kommen wir allerdings gut an. Freundliches auftreten und (eine leider in letzter Zeit nachgelassener) sind gut.
Auf Wunschdienste bzw. Frei Wünsche wird sehr oft Rücksicht genommen. Auch bei Kurzfristigen anfragen. Seit dem neuen Schichtplan besser, Gut trotzdem keines falls. Der Wechsel von Spätschicht (19:00 Uhr) auf Frühschicht (06:00 Uhr bzw 05:00 Uhr) ist immer sehr anstrengend und schadet dem Privatleben.
Aufstiegschancen gibt es kaum. Die Fortbildungen sind sehr gut und machen Spaß, allerdings wird manchmal mehr ein Auge zu gedrückt als es sein sollte.
Das Gehalt ist im großen und ganzen okay. Man verdient für den Krankentransport überdurchschnittlich. Allerdings nur durch Zuschläge. Ist man Krank oder hat Urlaub, fallen diese weg. Bei Längerer Krankheit oder Urlaub, ist das Gehalt dementsprechend schlecht und man kann mit dem kaum über den Monat kommen.
Es wird gemacht was geht. Im Rettungsdienst bzw. Krankentransport, arbeitet man oft mit Einmalprodukten. Dies lässt sich leider nicht vermeiden. Auch bei den (neueren) Fahrzeugen wird drauf geachtet, dass die Diesel, wenigstens der EURO 6 Norm entsprechen.
Schlecht. Gruppenbildung unter den Kollegen. Oft arbeiten die Kollegen gegeneinander, um für sich selbst das beste zu erreichen. Von den Chefs keine Maßnahmen, um eventuell den Zusammenhalt wieder zu stärken.
Werden wie die jungen behandelt. Auf eine art gut, weil wir alle die selbe arbeit machen, eine "Belohnung" bzw. zu würdigen, dass die Kollegen dem Unternehmen seit langer zeit treu sind, gibt es nicht.
Wie gesagt, bekommt man kaum was von denen zu hören. Wenn dann nur weil man wieder was falsch gemacht hat. Oft auch wegen Lappalien. Dabei oft auch eine sehr raue ausdrucksweise.
Fahrzeuge Technisch in Ordnung, Reparaturen dauern teilweise extrem Lange. Aufenthaltsraum bzw. ganzes Gebäude ähnelt eher einer Baustelle und ist Lieblos gestaltet.
Man bekommt kaum Informationen zu Änderungen oder sonstigen Angelegenheiten.
Oft werden Mitarbeiter von der Leitstelle was die Touren angeht, bevorzugt. Diese bekommen dann schön die "leichten" entspannten sowie kurzen Touren. Genau so Mitarbeiter die nicht arbeiten wollen. Diese bekommen dann Touren, die nicht Zeitkritisch sind. Die anderen müssen dafür um so mehr fahren.
Krankentransport ist eintönig. Da kann die Firma schlecht was dran machen. Auf dauer ist es einfach immer das gleiche.
Soziale Einstellung, Führung, Kommunikation
Gehalt immer pünktlich! Nette Mitarbeiter- wenn man es sich richtig macht, wie ne kleine Familie mit ausgesuchten Mitgliedern
Meckern meckern meckern, kleine Vergehen - große Bestrafung ! Abmahnung ohne Ende dafür
Kommunikation Zwischen der oberen und unteren Etage !
Schwierig zu beschreiben, früh und spätschicht sind halt sehr eintönig
Schlechter Nachruf, da mit einer anderen großen Firma zusammen gearbeitet wird, bezüglich der Touren (GARD) - dadurch leidet der Ruf, da die Firma nach der oben genannten Firma nacheifert! Zuspätkommend, Unfreundlichkeit als Beispiel
Wird nur selten drauf Rücksicht genommen ! Schichten die nicht ganz dem Gesetz entsprechen
In eigener Sache aktiv werden, dann aber auch nur vllt
Gehalt gut mittlerweile, man muss dafür eben auch gut arbeiten ca. 1600 - 1800€, Tourenboni ab 7 Touren, Verpflegungspauschale ab 8 std nicht Aufenthalt in an der Wache !
Dieselfahrzeuge - sollte alles sagen !
Mülltrennung ok
Desinfektion - würde früher selber erledigt - heute gibts den nen Putzdienst, der mangelhaft bis gar nicht die Autos sauber macht !!
Gutes Team, aber untereinander kleine eigene Grüppchen - jeder für sich
Werden verheizt ! Rücksichtnahme gleich null
Einer ist eigentlich immer da, dann aber kaum ansprechbar, die andern beiden sind unterwegs in eigner Sache oder Urlaub! Gibt es aber ein Problem hören sie es sich an und kommen sich von Zeit zu Zeit darum
Wenn man still ist, ist alles gut
Meinungen werden gekonnt ignoriert und mit kleinen Strafen bestraft, wenn man es aus der Fahrerschicht sieht! Der Betriebsrat kann auch nix machen, da alle neuen Ideen einfach ignoriert oder gar nicht für ernst genommen wird. Die Leitstelle spielt ihr ganz eigenes Spiel! Glaubt sie seien die Heeren der Firma, weil sie alles planen
Gibts da nicht !
Eintöniges Leben ! Es gibts nur 3 Arten von Transport ( Dialyse, Arztpraxen, Krankenhausein-Entlassungen)
Innovativ, immer an Verbesserungen interessiert
Familiäres Betriebsklima, kurze Dienstwege
Das Unternehmen zeichnet sich zum Großteil durch die Mitarbeiter Vorort aus, da sie sich gut über das Unternehmen äußern weiterhin bei der DKT Touren bestellt werden.
Durch die Arbeitszeiten die sich im Krankentransport ergeben ist ein vernünftiges Work-Life-Balance für alle Mitarbeiter gestaltbar.
Im Rahmen der Tätigkeit sind Weiterbildungen möglich und gewünscht
Betriebliche Altersvorsorge wird angeboten, Verpflegungspauschalen für den Fahrdienst werden bezahlt. Gehalt wird pünktlich ausbezahlt.
Umwelt und Sozialbewusstsein ist durch den Einkäufer sichergestellt.
Die DKT ist ein TEAM!
Das Unternehmen schätzt ältere Kollegen sehr da Erfahrung und Wissen an jüngere weitergegeben werden.
Normale bis gute Arbeitsbedingungen. SdT ist ausbaufähig allerdings auch schon in den Gesprächen den Arbeitsplatz der Mitarbeiter noch besser zu gestalten.
Ob persönlich, per Mail, telefonisch anfragen werden zeitnah erledigt.
Alle Mitarbeiter werden gleichberechtigt behandelt
Das faire und nette Miteinander, die Leitung hatte immer ein offenes Ohr für mich, meine Sorgen, Nöte.
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Bin sehr gerne zur Arbeit gegangen
Auf Familie wurde rücksicht genommen
Freundliches Klima
Flexible und angenehme Firmenleitung. Immer ein offenes Ohr für die Angestellten.
Fahrzeuge sind auf dem neusten Stand
Alle notwendigen Infos bekommen
Keinen Einfluss auf nichts, ist halt Krankentransport
So verdient kununu Geld.