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D.Med 
Consulting 
GmbH
Bewertung

Mehr Schein als Sein

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Kommunikation

Nur Top-Down wird gelebt. Kein Forum für Feedback

Vorgesetztenverhalten

Man hat Angst mit Vorgesetzten zu sprechen

Interessante Aufgaben

Es wird mit heißem Wasser gekocht

Gleichberechtigung

Frauen werden anders behandelt. sieht man auch am Gehalt vieler KollegInnen

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt wenige

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit spielt hier keine Rolle

Gehalt/Sozialleistungen

Eher unterdurchschnittlich. Wenig bis gar keine Benefits.

Image

In Deutschland bekannt, außerhalb aber kein Player

Karriere/Weiterbildung

wenn man viel macht, kann man ggf aufsteigen nach einigen Jahren.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

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