Innovatives Unternehmen mit modernen Büros und hervorragendem Arbeitsklima
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut, und es wird viel Wert auf die Gesundheit und Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gelegt. Es herrscht eine Kultur der Unterstützung und des Respekts. Zahlreiche Benefits sorgen dafür, dass man sich hier rumdum wohl fühlt.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist gut. Man erhält regelmäßige Updates per App und ist immer auf dem Laufenden.
Kollegenzusammenhalt
Das Arbeitsklima ist ausgezeichnet. Die Kolleginnen und Kollegen sind freundlich und hilfsbereit, und auch das Management ist sehr offen und engagiert. Wir unterstützen uns gegenseitig, teilen unser Wissen und arbeiten gemeinsam daran, unsere Ziele zu erreichen. Darüber hinaus gibt es regelmäßige Firmen- und Teamevents, die das Gemeinschaftsgefühl stärken.
Work-Life-Balance
Die 40-Stunden-Woche mit Gleitzeit und definierten Kernarbeitszeiten ermöglicht eine gute Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Es wird versucht, flexibel auf Wünsche und Umstände einzugehen.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten setzen klare Ziele, sind bei Fragen immer ansprechbar und zeigen Wertschätzung für geleistete Arbeit. Die offene und konstruktive Kommunikation fördert das gute Arbeitsklima. Die Geschäftsleitung ist sehr engagiert und arbeitet an vielen Projekten aktiv mit. Sie kennt die gesamte Belegschaft und gratuliert jedem persönlich zum Geburtstag.
Interessante Aufgaben
Das riesige Sortiment und die zahlreichen verschiedenen Zielgruppen machen die Arbeit sehr abwechslungsreich und interessant. Durch das stetige Wachstum des Unternehmens ergeben sich immer neue Aufgaben und Arbeitsgebiete, die mit viel Freiheit und Vertrauen angegangen werden können.
Gleichberechtigung
Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Religion - jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt und hat die gleichen Chancen. Die Vielfalt im Team wird geschätzt und trägt zur positiven Arbeitsatmosphäre bei.
Umgang mit älteren Kollegen
Wissen und Erfahrung wird geschätzt und als wichtige Ressource anerkannt. Es besteht eine gute Mischung aus jungen und älteren Mitarbeitern, die einen Wissensaustausch fördert.
Arbeitsbedingungen
Das neue Gebäude lässt keine Wünsche offen, alles ist auf dem neuesten Stand der Technik: Moderne Arbeitsplätze, eigenes Mitarbeitercafé, frisches Obst, Wasser und Kaffee, eigenes Fitnessstudio, Ruheraum, Yoga-Unterricht und Massageangeboten direkt vor Ort, verkehrsgünstige Lage, eigener Parkplatz, Hunde im Büro...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale und ökologische Verantwortung ist bei Dönges nicht nur eine leere Phrase, sondern wird aktiv gelebt. Das spiegelt sich in verschiedenen Umwelt-Zertifizierungen und Maßnahmen wider, aber vor allem in der Unterstützung von lokalen, nationalen und weltweiten Projekten und Hilfskampagnen. Ob es um Kriegsopfer in der Ukraine, Erdbebenopfer in der Türkei und Syrien, den lokalen Fußballverein oder das Tierheim vor Ort geht - Dönges engagiert sich gerne und nachhaltig. Angebote wie das Dienstrad-Leasing, betriebliche Altersversorgung, Gesundheitstage und Vorsorgeuntersuchungen zeugen auch intern von einer Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung und Fürsorge basiert.
Gehalt/Sozialleistungen
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Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Tausend Dank für Ihr positives Feedback! Das freut uns sehr und wir sind froh, Sie an Bord zu haben.
Wir werden auch in Zukunft daran arbeiten, das Unternehmen weiter zu entwickeln. Das ganze Thema Nachhaltigkeit ist eine große Aufgabe für uns alle. Und wir versuchen auch noch mehr "New-Work"-Atmosphäre in den Alltag zu bringen.
Vielen Dank
Thomas Pletsch
(Geschäftsführer/Inhaber)