9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 44%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich bin gern Teil dieses Teams
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma hat sich gewandelt. Im Umgang mit den Kollegen, in der Würdigung der Leistungen, in dem Vertrauen zu den Mitarbeitern und im Arbeitsklima allgemein.
Verbesserungsvorschläge
E-Bike-Regelungen für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Es macht Spaß hier zu arbeiten.
Image
Kundenseits gibt es sehr geringes bis gar keine negatives Feedback. Personell jedoch wurde viel Unmut durch Standortwechsel und Standorterweiterungen laut. Das da nicht alles auf Anhieb zu 100% passt ist klar. Sehr viel, zumeist auch unbegründete Kritik kam im nachhinein von Mitarbeitern, welche beruflich zu Kokurrenten gewechselt sind. Dies drückt das Image. Meines Erachtens unbegründet.
Work-Life-Balance
Wer Urlaub braucht bekommt Ihn. Auch kurzfristig. Selten gibt es in den einzelnen Abteilungen Überschneidungen. Wenn ja, werden diese werden problemlos koordiniert.
Karriere/Weiterbildung
Was benötigt wird, wird auch realisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Es geht vorwärts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung (Pappe, Papier, Kunststoffe, Metall, Holz-/Sperrmüll) eigene Bienenstöcke (sehr leckerer Honig), Photovoltaikanlage, E-Auto Ladestation in Planung, Fahrradständer,
Kollegenzusammenhalt
Wir sitzen in der Pause oft zusammen. Gelegentlich wird auch mal der Grill angeschmissen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier spielt das Alter keine Rolle. Jeder geht mit jedem freundlich um.
Vorgesetztenverhalten
Das hat sich im laufenden Jahr sehr zum positiven geändert.
Arbeitsbedingungen
Abgesehen von den sehr hohen Temperaturen in den Büroräumen an den Hitzetagen (betrifft ja nicht nur uns) ist es ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld. Aber die Klimatisierung wird sicher bis 2023 realisiert.
Kommunikation
Es finden regelmäßig Meetings statt
Gleichberechtigung
Es weiß jeder was er zu tun hat und es wird niemand bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich und Anspruchsvoll
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Leistung wird nicht belohnt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten, entspanntes Umfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wahrnehmung von Leistung der einzelnen MA. Keine Führung. MA unerfahren und naiv.
Verbesserungsvorschläge
Leistung muss bezahlt werden. Ehrlichkeit. Sozialleistungen sind ein muss bei der Tätigkeit.
Arbeitsatmosphäre
Entspannte Umgebung
Image
Keiner würde die Firma weiterempfehlen
Work-Life-Balance
Es wird versucht, was möglich ist
Karriere/Weiterbildung
Sowas gibt es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Lächerlich für das was verlangt wird dafür
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung???
Kollegenzusammenhalt
Man macht das Beste daraus
Umgang mit älteren Kollegen
Findet nicht statt
Vorgesetztenverhalten
Nicht Nachvollziehbar, ungerecht
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik
Kommunikation
Findet nicht statt
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich und fordernd
Gleichberechtigung
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Der Job meines Lebens? Aktuell auf jeden Fall. Ein tolles Unternehmen mit interessanten und wechselnden Aufgaben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut integre Führung, überpünktliche Lohnzahlungen, sehr flexible Arbeitszeiten, ein tolles Team, immer wieder neue Herausforderungen und schöne Betriebsräume.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass keine betriebliche Altersvorsorge angeboten wird.
Verbesserungsvorschläge
Gerade in der warmen Jahreszeit wünsche ich mir, dass es öfter frisches Obst geben würde. Auch ein wenig Nervennahrung in Form von Süßigkeiten wäre schön.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen gehen respektvoll und offen miteinander um. Ich fühle mich rundherum wohl.
Image
Mein Arbeitgeber hat ein gutes Image in seiner Branche. Deutschlandweit schenken Kunden ihm ihr Vertrauen, das spricht für sich.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten und absolut familienfreundlich. Urlaubsanträge werden sehr schnell genehmigt und persönliche Wünsche jederzeit berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Je nach Qualifikation ist einiges möglich. Man übernimmt Schritt für Schritt mehr Verantwortung und lernt täglich etwas Neues. Gelegentlich finden Schulungen zu speziellen Themen statt.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsgerechte und ortsübliche Bezahlung, ich kann nicht meckern. Natürlich ist die aktuelle Situation für mich nicht einfach, da die Preise so rasant steigen. Aber dafür kann mein Arbeitgeber nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich persönlich schätze meinen Arbeitgeber als sehr umwelt- und sozialbewusst ein. Auf dem Gebäude ist eine ganz große Solaranlage installiert.
Kollegenzusammenhalt
Das Team geht gemeinsam durch Dick und Dünn.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin selbst schon etwas älter und freue mich, dass ich hier eine Chance bekommen habe als Quereinsteiger. Das Team ist "bunt" gemischt und ich fühle mich sehr, sehr wohl.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nur für die Abteilung sprechen, in der ich beschäftigt bin: Die Teamleitung hat immer ein offenes Ohr für mich und auch bei der Bereichsleitung versucht man immer eine Lösung zu finden.
Fazit: 100% faire Behandlung
Arbeitsbedingungen
Alles, was man braucht, ist auch da. Mir gefällt die Lounge im Hof besonders gut und natürlich, dass es kostenfreie Getränke gibt.
Kommunikation
Mir gefällt die offene Kommunikation zwischen den Kollegen, den Abteilungen und auch von Seiten der Geschäftsleitung. Alles, was ich für den Arbeitsalltag wissen muss, erfahre ich in einem wöchentlichen Meeting und im täglichen Austausch mit meiner Teamleitung.
Gleichberechtigung
Gleichbehandlung ist zu jederzeit gegeben.
Interessante Aufgaben
Teilweise sind sehr interessante Aufgaben dabei. Mit der Zeit stellt sich eine gewisse Routine ein.
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Toller Arbeitgeber und perfekte Work-Life-Balance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Innovationskraft und dass ich mich voll einbringen kann und meine Meinung gefragt ist. Schön ist auch, dass ich meine Stärken einbringen kann.
Verbesserungsvorschläge
Für dieses Jahr wünsche ich mir eine Weihnachtsfeier, die im letzten Jahr aufgrund der Pandemie leider ausfallen musste.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Kollegen und vertrauenswürdige Führungskräfte. Gemeinsam werden Herausforderungen angegangen und kleine Fehler werden auch verziehen. Wenn es mal Kritik gibt, dann stets berechtigt und auch sachlich. Man spürt, dass das Team etwas erreichen möchte. Erfolge werden gewürdigt und Misserfolge werden analysiert und gemeinsam ausgewertet. Besser geht es nicht.
Image
Das Unternehmen genießt einen guten Ruf bei den Kunden aus dem Mittelstand sowie bei Großunternehmen und Konzernen.
Work-Life-Balance
Hervorragend! Private Termine kann man jederzeit wahrnehmen, Urlaubswünsche werden berücksichtigt und es herrscht kein Leistungsdruck. Ganz anders kenne ich das aus vorherigen Beschäftigungsverhältnissen.
Überstunden? Ja, auch die werden manchmal notwendig. Ich arbeite dann gerne etwas mehr, zumal sie rechtzeitig angekündigt werden und auch zeitnah wieder abgebaut werden können.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Schulungen werden durchgeführt, in neue Programme wird man ordentlich eingewiesen. Kommt man nicht zurecht, helfen die Teamleitung und die hauseigene IT gerne weiter.
Ich mag meinen sicheren Arbeitsplatz und denke, dass einer beruflichen Entwicklung nichts im Wege steht. Wenn ich gute Ergebnisse abliefere, wird das stets gewürdigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ortsüblich und könnte etwas höher ausfallen. Dasselbe trifft auf die Anzahl der Urlaubstage zu. Wer ordentliche Arbeit abliefert, wird auch ordentlich bezahlt und eine Perspektive gibt es auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung ist selbstverständlich. Energie wird mit einer riesigen Photovoltaik Anlage produziert. Mehrere Bienenstöcke befinden sich auf dem Gelände und eine Streuobstwiese entsteht auch.
Klimabewustsein spiegelt sich darin wider, dass der Paketversand schon heute klimaneutral erfolgt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist gut. Gemeinsam verbringt man die Pause, in den Sommermonaten sogar unter freiem Himmel. Dass es hier und da zu Meinungsverschiedenheiten kommt, ist in meinen Augen ganz normal, wenn unterschiedliche Charaktere aufeinander treffen. Kollegen sind eben Kollegen und keine Freunde.
Was mir nicht gefällt, ist das Verhalten einiger Personen, die hinter dem Rücken schlecht über Andere reden, sonst aber nicht viel leisten und die immer wieder versuchen, den Arbeitgeber in ein schlechtes Licht zu rücken. Warum man sich so verhält, ist mir schleierhaft, zumal man sich die Arbeit und den Arbeitgeber selbst ausgesucht hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden gut in das Team integriert und auf Besonderheiten wird Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Transparente Entscheidungsfindung und eine immer offene Tür beim direkten Vorgesetzten. Auch mit meiner Teamleitung komme ich prima zurecht. Gesetzte Ziele sind manchmal ambitioniert, aber stets erreichbar und realistisch.
Mir gefällt die offene Kommunikation, das Feedback zu meiner Arbeit sowie die Offenheit, die hier zum Alltag gehört.
Arbeitsbedingungen
In den letzten 12 Monaten wurden unglaubliche Investitionen vorgenommen. Die Geschäftsführung investiert in die Zukunft des Unternehmens, und das merkt man auch.
Tolle IT Ausstattung, helle und saubere Räumlichkeiten, kostenfreie Getränke. Es ist alles da, was man sich wünscht: von der Küche über einen großen Pausenraum bis hin zur Lounge im Freien.
Ab und zu gibt's auch ein Glas Honig vom eigenen Bienenvolk auf dem Betriebsgelände, richtig lecker.
Kommunikation
Wöchentliche Teammeetings bringen die Mitarbeiter auf den aktuellen Stand. Die Führungskräfte sind bemüht, bevorstehende oder bereits getroffene Entscheidungen nicht nur kommunizieren, sondern auch mit Fakten zu untermauern. Ein hohes Maß an Transparenz gehört zum Alltag und gefällt mir sehr gut. Wenn man Fragen hat, kann man seine/n Vorgesetzte/n jederzeit ansprechen und erhält fundierte Antworten.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeitenden werden gleich behandelt. Das Team ist in seiner Altersstruktur sehr heterogen, hier findet jeder einen Platz.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, jeder Kunde und jedes Projekt ist anders. Man muss bereit sein, sich auf stetige Veränderungen einzulassen und lernbereit sein. Mir bereiten die Aufgaben sehr viel Freude.
Natürlich gibt es manchmal auch Aufgaben, die etwas monoton sind. Aber auch diese Aufgaben müssen erledigt werden, wo gibt es diese nicht?
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Man sollte gut darüber nachdenken sich das anzutun
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts sonst wäre ich noch da
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die herablassende Art den Mitarbeitern gegenüber
Arbeitsatmosphäre
Wurde nicht besser. Null Interesse seitens der Geschäftsführung, eingesetzte Projektmanager ziehen ihr Ding durch ohne Rücksicht auf Verluste
Image
Wird nicht besser
Work-Life-Balance
Wenn wichtige Termine anstehen, darf man auch früher gehen oder Überstunden abbauen
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter bringen sich viel selbst bei. Werden ist ins kalte Wasser geschmissen
Gehalt/Sozialleistungen
Unterbezahlt
Kollegenzusammenhalt
Irgendwie muss man ja Spaß an der Arbeit haben
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt gegenüber älteren Kollegen sieht anders aus
Vorgesetztenverhalten
Unterstes Nieveau
Arbeitsbedingungen
Zu meiner Zeit viel veraltet
Kommunikation
Gar keine und wenn, dann wird gelogen
Gleichberechtigung
Wie Vorgänger schon geschrieben haben, kommt drauf an, wie privat man mit Vorgesetzten ist
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben und Kunden machen Spaß
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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seltsamer Führungsstil
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es nicht mein Arbeitgeber ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organisation, Kommunikation, lange Entscheidungswege, keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Ganz klar die Leitung ersetzen. Auf Augenhöhe reden. Aufhören über MA zu lästern (traurig wenn man erfährt wie der Vorgesetzte sich über MA lustig macht)
Arbeitsatmosphäre
Aufgabenstellung ist lächerlich hoch. Wertschätzung für Mehrarbeit gibt es nicht.
Image
Fehlerhafte Selbstwahrnehmung der Leitung. MA lassen kein gutes Haar an der Firma.
Work-Life-Balance
Da gibt es nichts zu beanstanden. Wenn man mal kurzfristig was erledigen muss wird einem auch geholfen.
Karriere/Weiterbildung
Du bist und bleibst auf deiner Position. Weiterbildung ist wohl nur mit guten Kontakten möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Kann man sich nicht beschweren. Man muss sich nur gut Verkaufen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird nichts wiederverwendet. Mülltrennung muss erst noch gelernt werden.
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht seine Abteilung sauber zu halten. Vereinzelt hat man kleine Gruppen.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Wertschätzung.
Vorgesetztenverhalten
Die Bereichsverantwortlichen sind/waren sehr nett. Sie versuchen, mit den gegebenen Mitteln, dass bestmögliche für das Team zu schaffen.
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht. Es wird nicht investiert. Es fehlt an Sicherheit und passender Ausrüstung der MA
Kommunikation
Es kommt immer darauf an ob die Leitung dich leiden kann oder nicht.
Gleichberechtigung
Kein Unterschied im Umgang mit w oder m.
Interessante Aufgaben
Da oft Chaos herrscht muss man flexible in seiner Tätigkeit sein.
Ansonsten ist es ein ganz normaler Arbeitsalltag.
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Auch das zweite Team verlässt den Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit den Angestellten stark verbessern und Gleichstellung aller Mitarbeiter bzw. keine Bevorzugung einzelner Mitarbeiter aufgrund privater Verbindungen. Bezahlung der Mitarbeiter deutlich verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Anfangs sehr gut. Hat mit der Zeit leider sehr stark nachgelassen.
Image
Nachdem schon ein komplettes Team den Arbeitgeber verlassen hat, wurde vom Arbeitgeber nichts geändert. Das neue Team bröckelt auch schon wieder auseinander. Mehrere Leute haben bereits gekündigt und es wollen noch weitere gehen.
Work-Life-Balance
Zu meiner Zeit gab es relativ flexible Arbeitszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn man ein gutes privates Verhältnis zum Vorgesetzten hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr unterschiedlicher Stundenlohn
bei gleicher Arbeit und Leistung. Wobei niemand wirklich gut bezahlt wird.
Kollegenzusammenhalt
Sehr starke Grüppchenbildung.
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab. Es wird alles beschlossen ohne darüber zu reden.
Arbeitsbedingungen
Alte defekte Geräte und veraltete Software machten das Arbeiten oft sehr schwer.
Kommunikation
Kommunikation findet nicht statt. Es wird viel versprochen und wenig gehalten. Es ist kein klarer Plan erkennbar. Heute so und morgen schon wieder ganz anders.
Gleichberechtigung
Viel privates geklüngel beeinträchtigt auch das Arbeitsklima sehr stark. Einige werden stark bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben haben mir sehr gut gefallen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Sehr fairer Arbeitgeber mit zahlreichen Angeboten zur weiteren beruflichen Entwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeden Tag stehe ich gern auf und freue mich auf meine Kollegen im dokuhaus. Das Team arbeitet gemeinsam an einem Ziel und jeder ist freundlich, hilfsbereit und aufgeschlossen.
Work-Life-Balance
Überstunden? Das ist hier die Ausnahme und nicht die Regel. Die Arbeitsprozesse werden so organisiert, dass man das Arbeitsaufkommen innerhalb der vertraglich vereinbarten Arbeitszeit auch erledigen kann. Sollten doch einmal Mehrarbeit notwendig sein, z.B. aufgrund von Großaufträgen oder saisonaler Schwankungen, dann findet sich immer eine Lösung zum zeitnahen Überstundenabbau. Auf familiäre Besonderheiten, gerade in Zeiten der Pandemie (Kinderbetreuung etc.) wird Rücksicht genommen.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlich, offen und respektvoll - so stellt man sich ein Team vor. Genau das lebt man im dokuhaus. Wann immer Hilfe benötigt wird, wird sie zur Verfügung gestellt. Alle Kollegen sind offen und stehen stets mit Rat und Tat zur Seite.
Vorgesetztenverhalten
Klare Entscheidungen und transparente Vorgaben, ein regelmäßiges Feedback zur eigenen Arbeit und turnusmäßige Meetings werden im dokuhaus gelebt.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings mit dem Management tragen dazu bei, dass jeder Mitarbeiter sieht, wohin die Reise geht. So bekommt man regelmäßig ein Feedback und kann sehen, welchen Beitrag die eigene Arbeit zum Unternehmenserfolg leistet.
Interessante Aufgaben
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeit ist gut, Personalführung eher Merkwürdig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es wird vieles von der Geschäftsführung versprochen was aber leider nie gehalten wird.
Gleichberechtigung
Quereinsteigern wird eine Chance gegeben, jedoch wird stets mit zweierlei Maß gemessen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird dokuhaus Archivcenter durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich dokuhaus Archivcenter als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.