Bastelbude im Abwärtstrend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nicht mehr zeitgemäßer Führungsstil
altbackene Büroausstattung mit Behördencharakter
Verbesserungsvorschläge
ein Austausch von Personal in Führungspositionen ist zwingend anzuraten
gezielte Schulungen tatsächlich durchzuführen
ein ordentliches Gehalt zu zahlen (ggf. mal über Gewinnbeteiligung / Weihnachtsgeld nachdenken?)
Home-Office Option nach Wahl / Wunsch der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Veraltetes IT Unternehmen, was sich nach außen als IT-Spezialisten Unternehmen verkauft. Die eigentliche Projektarbeit spricht dann ganz andere Bände.
Firma kann generischen und austauschbaren Support leisten, bei komplexeren Themen wird dann gerne so maches Projekt gegen die Wand gefahren.
Ruf beim Kunden mittlerweile auch im Abwärtstrend.
Kommunikation
faktisch nicht existent
Kollegenzusammenhalt
das einzig Positive
Work-Life-Balance
4-Tage Arbeitswoche wurde eingeführt, um die Mitarbeiter wieder ins Büro zu locken
Vorgesetztenverhalten
direkte Vorgesetzte sind überfordert mit dem Projektgeschäft
Interessante Aufgaben
interessante Tätigkeit mit Potential, welches nie genutzt, bzw. ausgebaut wurde
Arbeitsbedingungen
altbacken und nicht mehr zeitgemäß
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich gezahlt, allerdings weit unter dem brachenüblilchen Durchschnitt.
Sonst wird mit div. kleineren Preisnachlässen bei einigen Unternehmen geworben.
Image
Qualifizierte Mitarbeiter verlassen mitterweile vermehrt das Unternehmen, entsprechend weiter verschlechtert sich die Projektleistung des Unternehmens.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keinerlei Schulungen o.ä. angeboten. Karriere kann dann gemacht werden, wenn man sich mit den richtigen Leuten gut stellt, unabhängig von der eigenen Leistung / Qualifikation.