Man wird ausgenommen wie eine Weihnachtsgans und danach fallen gelassen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Habe ich zur Genüge oben bereits beschrieben!
Verbesserungsvorschläge
Behandelt Eure Mitarbeiter so, wie sie es verdienen. Mehr verlange ich garnicht!
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Arbeitsatmosphäre - man wird als Humankapital betrachtet, als mehr nicht! Ich habe mir sehr unwohl gefühlt.
Kommunikation
Keinerlei Transparenz über weitere Planung, man wird als Cashcow missbraucht, aber wenn es schwierig wird, auch schnell fallen gelassen.
Kollegenzusammenhalt
Keinerlei Zusammenhalt unter Kollegen gespürt. Im Gegenteil, man wird gerne ausgegrenzt, sobald man nicht im Dunstkreis des Chefs schleimt.
Work-Life-Balance
Das Consulting-Leben kann durchaus lockerer sein, als ein normaler 9 to 5-Job, aber wenn man ständig kontrolliert wird, macht das auch keinen Spaß.
Vorgesetztenverhalten
Der Vorgesetzte ging sprichwörtlich über Leichen! Hire & Fire war die Devise und das eigene Fortkommen im Unternehmen ging über alles.
Interessante Aufgaben
Diejenigen, die man sich selbst besorgt hat. Und solange diese in Form von Kundenaufträgen und Umsatz weiterliefen, solange währte auch die projektbezogene Befristung.
Gleichberechtigung
Alles im gleichen schleimigen Dunstkreis war in Ordnung, alles eigene war nicht mit den anderen Kollegen gleichberechtigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Diese wurden zwar mitgeschleppt, jedenfalls begrenzt, jedoch nicht wirklich ernst genommen.
Arbeitsbedingungen
Schlechte Arbeitsbedingungen für ein Consulting-Unternehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Umwelt- und schon garkein Sozialbewußtsein, wie ich bereits ausgeführt habe. Hire & Fire und am liebesten projektbezogene, befristete Arbeitsverträge, keine langfristige Verlässlichkeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war der Notwendigkeit geschuldet, daß ich den Job brauchte, jedoch nicht angemessen dafür, daß ich die Cashcow im Team war und als einzigster den Rest durchfütterte, die keinerlei Kundenfakturierung zustande brachten.
Image
Ursprünglich ein gutes Image, welches jedoch auf den Firmengründer basierte und mit der heutigen Zeit und dem Vorgehen mit Mitarbeitern rein garnichts mehr zu tun hatte.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aussichten, in dieser Firma mal irgendwann einen unbefristeten Arbeitsvertrag zu bekommen.