7 Bewertungen von Bewerbern
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Nachdem ich mich auf eine Ingenieursstelle beworben habe, wurde ich sehr zügig zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
Beim Gespräch waren der Abteilungsleiter, der Teamleiter sowie eine Dame von HR anwesend. Das Gespräch verlief sehr professionell und die Atmosphäre war angenehm.
Im Anschluss an das Gespräch habe ich noch eine kurze Führung durch den Hangar erhalten.
Knapp einen Monat nach dem Gespräch hat die Personalabteilung auf Nachfrage Kontakt zu mir aufgenommen und mir mitgeteilt, dass sowohl seitens HR, als auch des Fachbereichs Interesse an einer Zusammenarbeit besteht, das endgültige Go für den Vertrag aber noch aussteht.
Das Go sollte in den "nächsten Tagen" vorliegen.
1,5 Wochen später wurde mir von HR mitgeteilt, dass nun "überraschenderweise" noch interne chinesische Bewerber in den Prozess miteinbezogen wurden.
Nach weiteren 3 Wochen wurde nochmal nachgefragt ob das Interesse meinerseits noch bestehe und 3 Tage später habe ich nach einem Gespräch zwischen HR und CEO eine Absage erhalten.
Letztlich bleibt hier festzuhalten, dass die Entscheidungen über Neueinstellungen scheinbar nicht von HR oder dem Fachbereich (welche sich für mich eingesetzt haben) getroffen werden, sondern vom chinesischen Investor/CEO. Zumal die Firma ohnehin nur befriste Verträge ausstellt, ist hier zu erwarten, dass sich der Firmensitz vermehrt nach China verlagern wird.
Standardfragen
Respektvolle Behandlung von Bewerbern die sich mühe geben
Statt ein Testpapier einfach mehr Kommunikation
Gefragt wird immer, wie gut ich in der Gruppe bin.......
Keine Reaktion auf Bewerbung. Bei einem Telefonat nach 4 Wochen folgendes Szenario: die kaum Deutsch und Englisch sprechende hatte dann zuerst einmal meine Bewerbung in Ihrem Email Postfach gesucht umd mir dann zu sagen das die auf der Homepage ausgeschriebenen Stellen gar nicht zu besetzen wären, sondern nur "so" da stehen.