5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Weiterhin das Vertrauen in die Managemententscheidungen stärken, damit die Visionen und Ziele auf allen Ebenen nachvollzogen und bestmöglich unterstützt werden.
sehr angenehm
Vor allem die flexible Arbeitszeitgestaltung bietet einen enormen Mehrwert.
Vorbildlich
Innerhalb der Abteilung einwandfrei, der abteilungsübergreifende Austausch kann teilweise optimiert werden.
Junge AN könnten gegebenenfalls schon etwas früher in Projekte involviert und herausgefordert werden.
Als traditionsreiches Familienunternehmen gehen Veränderungen nur relativ langsam vonstatten. Im Bereich Digitalisierung und IT gibt es noch Aufholbedarf.
Auch wenn viel zu tun ist haben die Kollegen immer ein offenes Ohr und man kann die Dinge mit Humor nehmen. Die gute Arbeitsatmosphäre ist in allen Bereichen zu spüren
Dr. Oetker hat als Arbeitgeber ein gutes Image und das zurecht! Das Arbeitsklima ist wirklich gut und den Mitarbeitern wird viel geboten.
Bedingt durch den Job gibt es immer wieder Hochphasen, in denen viel zu tun ist. Das ist aber planbar, sodass man den Urlaub entsprechend legen kann. Die Arbeitszeiten sind flexibel, es gibt Gleitzeit. Es ist allerdings eine Mindestanwesenheit vor Ort erwünscht, die aber zwischen den Abteilungen variieren kann.
Bisher konnte ich mich nach meinen Vorstellungen entwickeln. Besonders positiv finde ich, dass nebenberufliche Weiterbildungen gefördert werden. Allgemein herrscht eine geringe Fluktuation, weshalb auch immer etwas Glück dazu gehört, wenn man eine neue Stelle annehmen möchte.
Man lernt durchweg nur nette Kollegen kennen. In der Abteilung herrscht ein guter Zusammenhalt untereinander und man unternimmt auch abseits der Arbeit etwas zusammen.
Es gibt viele langjährige Mitarbeiter, die sehr wertgeschätzt werden.
Das Verhältnis zu den Vorgesetzten ist sehr wertschätzend und vertrauensvoll. Auch wenn es mal hakt stehen sie immer hinter ihren Mitarbeitern und wollen das Beste für sie.
Mein Arbeitsplatz ist mit einem Stehschreibtisch ausgestattet und modern. Die nötige Hardware wird vom Unternehmen gestellt und regelmäßig erneuert. Auch die Büros sind hell und angenehm.
Bei einer so großen Organisation manchmal schwierig, insgesamt ist der Informationsfluss aber gut.
Das Gehalt ist sehr gut. Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge und Weihnachts- und Urlaubsgeld. Während der Corona-Zeit wurden mehrmals Boni ausgezahlt und die Inflationsausgleichsprämie wurde auch ausgeschüttet. Eine Gewinn- oder Unternehmensbeteiligung gibt es nicht, aber es gibt viele Corporate Benefits.
Frauen und Männer sind gleichberechtigt. Bei den Führungskräften in der Abteilung herrscht ein ausgeglichenes Verhältnis.
Die Aufgaben sind ein guter Mix aus wiederkehrenden Tätigkeiten und abwechslungsreicher Projektarbeit. Das macht Spaß und man ist immer wieder mit neuen Themen konfrontiert.
Das Image war gut
Man wird bei Dr. Oetker kaum weitergebildet und dabei unterstützt.
Ich war über drei Jahre da und musste für eine einzige Weiterbildung kämpfen.
Waren in Ordnung, aber für eine Gehaltsteigerung muss man auch kämpfen und die wird immer nach Hinten verschoben.
Sehr schlecht, besonders wenn da Altehasen im Team sind.
Keine
Dr. Oetker macht kaum irgendwas eigenständig.
Für alles was sie umsetzen wollen, wird eine externe Firma damit beauftragt.
Also für Berufseinsteiger ist das nix, da man auf diese Art und Weise überhaupt nichts lernt.