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Jetzt Profil einrichten10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Weiterbildung nicht effizient
Den Kollegenzusammenhalt und die (ahnungslosen) Auftraggeber.
Die Sozialkompetenz ist nicht messbar, der Umgang mit Kunden und Mitarbeitern entwürdigend. Die Gebührenpolitik und die damit verbundene Durchsetzung von Fantasiegebühren ist mit dem eigenen Gewissen nicht zu vereinbaren.
Scherbenhaufen zusammenfegen, Neustart mit professionellem Management.
Besinnung auf Mitarbeiterwertschätzung, Kundenpflege und Firmenimage.
Schlecht
Schlecht
Wird nicht gefördert
Unterdurchschnittlich
Nicht vorhanden
Respektlos, ignorant, meist passiv-aggressives Verhalten, viel Geläster
Schlecht
Miserabel
Man kann sehr selbstständig arbeiten und wird nicht kontrolliert. Gleitzeit ist super und auch der Standort.
Hauptsache die Zahlen stimmen, egal ob Mitarbeiter teilweise dadurch einen burnout bekommen. Home Office ist nicht zu verwirklichen da alle Abläufe in Papierform stattfinden. Auf Arbeitnehmer mit Familie wird keine Rücksicht genommen im Gegenteil man verlangt das man für die Arbeit lebt und am besten keine Freizeit mehr hat und das natürlich gegen schlechte Bezahlung obwohl keine Bezahlung der Welt das wert wäre.
Seine Mitarbeiter wertschätzen und investieren! Ansonsten die Mitarbeiter auch mal vernünftig einarbeiten auch untereinander muss man sich Zeit nehmen. Mehr digital arbeiten. Den Mitarbeitern die einen oder anderen benefits bieten. Mehr Urlaubstage. Abgemessene Bezahlung. Mehr kommunizieren und zwar an alle!
Mittlerweile sehr schlecht weil man teilweise 60 Stunden die Woche arbeitet durch Personalmangel und nichts wird einem gedankt oder wertgeschätzt
Ist aber normal in der Branche
Ebenfalls ein Fremdwort
Sozialleistungen gibt es nicht. Bei dem Gehalt verdient man fast genauso viel wie die Putzleute dort
Digitalisierung ist hier auch ein Fremdwort und damit die Mitarbeiter mal auf das Auto verzichten wird auch nichts getan da es keinerlei Zuschüsse für Mitarbeiter gibt die einen Arbeitsweg von 1 Stunde teilweise auf sich nehmen
Früher war es mal besser mittlerweile kämpft jeder für sich
Gibt sein bestes, kann allerdings nicht kommunizieren und es fehlt an Empathie.
Sanitäranlagen funktionieren nur teilweise und es ist dreckig. Eingerichtet wie vom Sperrmüll alles durcheinander.
Fremdwort
Es wurde schon immer danach entschieden wie sympathisch jemand ist oder andere Kriterien
Wasser und Kaffee wird zur Verfügung gestellt. Guter Anschluss an die Öffis.
Veraltetes Büro, veraltete Technik. Geschäftsleitung ist überfordert und es werden immer wieder neue Baustellen angefangen, anstatt mal das zu Ende zu bringen, was angefangen wurde. Es heißt zwar, dass die Mitarbeiter die wichtigste Ressource sind, jedoch wird in uns als letztes investiert.
Außerdem hat die Geschäftsleitung keine Vorstellung von dem, was die Mitarbeiter überhaupt tun. Trotz stundenlanger Meetings versteht die Geschäftsleitung nicht, was das Problem ist.
Homeoffice kaum möglich, da viele Prozesse noch immer nicht digital möglich sind.
Seine Mitarbeiter ernst nehmen. Trotz Meetings mit dem gesamten Team wird man nur vertröstet, "nächstes Jahr wird es besser".
Unterirdisch und die Geschäftsleitung bemüht sich auch nicht dies zu ändern.
Schlecht.
Personalmangel und dann die wöchentliche Arbeitszeit noch auf 40 Stunden erhöhen. An Urlaubstagen gibts nur das Minimum.
Aufstiegschancen sind schlecht. Inzwischen regelmäßige Schulungen für die Sachbearbeiter, obwohl die auch eher mittelmäßig sind. Die anderen Bereiche dürfen sich selbst darum kümmern.
Unterdurchschnittliche Bezahlung. Gehaltserhöhung nur nach Verhandlung. Keine VWL o. ä., immerhin Weihnachtsgeld und sporadisch mal ein Bonus.
Jede Kleinigkeit wird ausgedruckt.
Nicht mehr das, was es mal war. Jeder macht sein Ding und die Leute springen nach einander ab
Nicht qualifiziert für diese Position, nur leere Versprechungen und wirkt überfordert.
Alles veraltet und es wurde seit Jahrzehnten nicht renoviert.
Intern in Ordnung, mit der Geschäftsführung schlecht und mit Collectia in Bayern miserabel. Infos kriegt man nur auf den letzten Drücker und ein höflicher Umgang mit seinen Mitmenschen ist wohl ein Fremdwort.
wir werden alle gleich schlecht behandelt.
Die Arbeit an sich ist in Ordnung. Im großen und ganzen viele Freiheiten und es gibt immer etwas zu tun. Leider macht jeder zurzeit die Arbeit von 3 Leuten.
entspannt
keine Glamour Branche
bedingte Aufstiegsmöglichkeiten
könnte mehr sein
insgesamt sehr gut
kein problem
guter Motivator
ganz ok
direkte Kommunikation
ok
interessant und abwechslungsreich
gute Weiterbildungsmöglichkeiten!
gute Team-Arbeit.
Ja.
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