1 Mitarbeiter:innen, die bei Dr. Graner und Partner eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,9 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Keine gute Firma zum Ausbilden
2,9
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielfältigen Abteilungen und Bereiche die man als Azubi sehen kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Ausbilder, s.o. - Gehalt - viel nicht deutsch Ausgebildetes Personal - Urlaub - nicht sehr modern - nicht sauber - Arbeitskittel selber waschen !???? - Parkplätze gibts nur an der Straße
Verbesserungsvorschläge
Ausbilder, die wirkliches Interesse daran haben und sich die Zeit für ihre Azubis nehmen und nicht nebenbei noch 3 weiter Abteilungen oder andere Aufgaben haben. Die Ausbilder sollten auch mehr Information an die Azubis geben, OHNE das man selber immer 3 mal nachfragen muss! Oftmals gibt es in Abteilungen Kommunikationsprobleme, da sehr viel Personal leider kein optimales deutsch spricht. Man tut sich oftmals schwer etwas zu lernen oder zu verstehen! Gehaltsanpassungen für Azubis/generell alle Mitarbeiter. Der Urlaubsanspruch entspricht leider auch nicht dem deutschen Standard!
Arbeitsatmosphäre
Viele Mitarbeiter sind unzufrieden
Karrierechancen
Das Vorankommen in der Firma ist nicht wirklich da! Bildungsstand bleibt gleich ! Keine Weiterbildungs- Fortbildungsmöglichkeiten!
Arbeitszeiten
Sehr Flexibel
Ausbildungsvergütung
Sehr schlechtes Ausbildungsgehalt, mit wenigen Urlaubstagen noch dazu. Nicht den Lebensumständen angepasst
Die Ausbilder
Kümmern sich nicht, können zu 90% keine Auskünfte geben, haben wenig Interesse am Ausbilder dar sein!!
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Dr. Graner und Partner durchschnittlich mit 3.1 von 5 Punkten bewertet. 50 der Bewertenden würden Dr. Graner und Partner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Dr. Graner und Partner als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.