Viele Freiheiten, sehr wertschätzender Umgang miteinander
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da die Firma aktuell etwas im Umbau ist, kann man sich auch außerhalb seiner Aufgabenbereiche einbringen. Kritik und Verbesserungsvorschläge werden gern angenommen und umgesetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Konnte bisher nichts finden, was ich schlecht finden würde.
Arbeitsatmosphäre
Es wird viel Wert auf eine gute Atmosphäre gelegt und stetig daran gearbeitet, dass dies so bleibt oder noch besser wird.
Kommunikation
Man bekommt regelmäßige Infos zur Auftragslage. Auch sonst ist die Kommunikation von Wertschätzung geprägt und erfolgt, egal mit wem man spricht, immer auf Augenhöhe.
Kollegenzusammenhalt
Einfach ein tolles Team. Hat man Probleme oder Fragen, kann man sich jederzeit an seine Kollegen wenden.
Work-Life-Balance
Remote-Work ist hier nicht nur ein Spruch sondern gelebte Kultur. Soweit es die Kundenprojekte zulassen, kann man sich auch seine Zeit frei einteilen. Muss man dann halt mit den jeweiligen Kunden selbst absprechen.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt keinen Unterschied dazwischen, ob man mit einem Vorgesetzten oder sonstigen Kollegen spricht. Jedoch habe ich bisher nur wenige Unternehmen erlebt, in denen mir meine Vorgesetzten so sehr das Gefühl gegeben haben, dass ich ein wertvoller und wertgeschätzter Teil ihres Teams bin.
Interessante Aufgaben
Durch die Projekte bei verschiedenen Kunden hat man immer wieder Abwechslung, aber auch Herausforderungen.
Gleichberechtigung
Die Führungsspitze besteht aus einem Mann und einer Frau. Dadurch wird natürlich auch auf Gleichberechtigung Wert gelegt. Dass die Kollegen großteils eher männlich sind, liegt eher daran, dass in der IT-Security insgesamt relativ wenig Frauen tätig sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersdurchschnitt ist für ein IT-Unternehmen relativ hoch.
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet fast nur zu Hause, weswegen man für seine Arbeitsbedingungen mehr oder weniger selbst verantwortlich ist. Meine gewünschte Technik wurde mir ohne Diskussion zur Verfügung gestellt. Das Management ist sehr darauf bedacht, dass man optimale Arbeitsbedingungen hat, und fragt aktiv nach, ob man noch irgendwas braucht.