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Dr. 
Neumaier 
MVZ 
GmbH
Bewertungen

15 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Immer weniger Fachpersonal, immer mehr Quereinsteiger !

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Veränderungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veränderungen sind sehr schlecht durchdacht und organisiert.
Man will nur einen schnellen Gewinn machen.

Verbesserungsvorschläge

werden nicht angenommen.

Arbeitsatmosphäre

Man kann niemanden mehr trauen.

Work-Life-Balance

Naja

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung nur was unbedingt sein muss.
Karriere, wenn man nach den Regeln der GF mitspielt.

Gehalt/Sozialleistungen

95 % von einem bereits nicht mehr gültigen Tarifvertrag

Umwelt-/Sozialbewusstsein

nicht erwähnenswert

Kollegenzusammenhalt

Zunehmend ist sich jeder selbst der nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Kollegen zu teuer. Sind fast keine mehr da.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise grenzwertig. Betriebsrat wird schlecht geredet.

Arbeitsbedingungen

passend

Kommunikation

In der oberen Etage wird viel geredet.

Interessante Aufgaben

Sind vorhanden.


Image

Gleichberechtigung

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Der Gewinn steht im Fokus.

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durch den ständigen Versuch der Gewinnmaximierung, leidet die Atmosphäre sehr.

Image

Also großes Unternehmen mit oft Alleinstellungsmerkmal, kennt man die Firma als zuverlässig.

Work-Life-Balance

4-Tage-Woche und keine Dienste am Wochenende sind sehr gut. Der 10 Stunden Tag ist allerdings grenzwertig.

Karriere/Weiterbildung

Kostenlose Weiterbildungen mehrmals im Jahr

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr an Verhandlungsgeschick und Zusatzaufgaben geknüpft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden immer wieder Aktionen gestartet, um zum Beispiel Strom zu sparen, oder Verpackung zu reduzieren.

Kollegenzusammenhalt

Die einzelnen Teams rücken zusammen und geben sich Halt.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden nicht extra bevorzugt oder benachteiligt.

Vorgesetztenverhalten

Nur auf Gewinne fixiert.

Arbeitsbedingungen

Volle Pläne, keine Zeit, Lieferverzögerungen.

Kommunikation

Leichte Kommunikation, vorallem mit den übrigen, wird erschwert durch unnötige Verzweigungen.

Gleichberechtigung

Wer gut verhandeln kann bekommt auch mehr.

Interessante Aufgaben

Jede neue Aufgabe wird vergütet. Es gibt immer wieder Angebote.

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Viel Chaos durch neuen französischen Investor

3,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, gutes Mitarbeiterklima, tolle Kolleg/innen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Projektplanung, Projektumsetzung

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation nach unten… weniger Planer einstellen und mehr Fachleute

Image

Früher war das Image laut Kollegen Top, seit dem Aufkauf… schwindet der Ruf


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Überwiegend positiv

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr viele Möglichkeiten, flachere hierarchische Strukturen, immer offen für ein Gespräch.
Leistungsorientierte Zulage.

Verbesserungsvorschläge

bessere Kommunikation, nicht nur Anregungen " mitnehmen", sondern auch versuchen umzusetzen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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schlechte Bezahlung !

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass er den Betriebsrat nicht besser unterstützt.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung, Inflationsprämie zahlen. Die Mitarbeiter wieder mehr schätzen.

Arbeitsatmosphäre

zunehmend schlechter seit Praxisverkauf

Image

wird immer schlechter, viele Patienten bemängeln dies. GF ingnoriert das schlechte Image ! Vor Praxisübernahme, wurde hier sehr viel Wert darauf gelegt.

Work-Life-Balance

gibt es nicht

Karriere/Weiterbildung

nicht erwähnenswert

Gehalt/Sozialleistungen

weit unter Tarif, kein Inflationsprämie, kein Coronabonus oder ähnliches,
seit 2 Jahren keine Gehaltserhöhungen !!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wenig Augenmerk

Kollegenzusammenhalt

Stammpersonal hält gut zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Es hat den Anschein, als wäre die GF froh, wenn ältere Mitarbeiter gehen.

Vorgesetztenverhalten

ignorant, auf Fragen nur ausweichende antworten, man wird immer nur vertröstet.

Arbeitsbedingungen

Bürostühle teilweise sehr alt, keine höhenverstellbare Arbeitsplätze, IT zweckmäßig

Kommunikation

nicht vorhanden

Gleichberechtigung

nicht erwähnenswert

Interessante Aufgaben

vielfältige Tätigkeiten

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Nach Übernahme etwas holprig

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr/bessere Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Dr. Neumaier ist nicht mehr das was es mal wahr.

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die 4 Tage Woche und die Möglichkeit mehr aus sich zu machen wenn man das möchte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung und Wertschätzung für ihre Angestellten.

Verbesserungsvorschläge

Bitte gebt euren Mitarbeitern etwas mehr Wertschätzung pfür ihre Arbeit. Es kann nicht sein das Kollegen die seit teilweise 10 Jahren oder mehr da sind jetzt gehen weil es keine Chance auf Gehaltsanpassung usw gibt.

Image

Die neue Führung hat den Namen Neumaier kaputt gemacht.

Work-Life-Balance

Wegen der 4 Tage Woche hat man genug Freizeit. Einziger Haken an der Sache ist das man trotzdem eine reguläre 40 Stunden Woche hat. (In Vollzeit)

Karriere/Weiterbildung

Man bekommt die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden wenn man das möchte. Nicht kommt es vor das Anmeldungskräfte (auch Azubis) die Lust haben auch in die Technik eingearbeitet werden. Leider steigt nicht automatisch das Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

In den Abteilungen herrscht unter sich bis auch ein paar Menschen die Unruhe rein bringen eigentlich ein gutes Klima.

Vorgesetztenverhalten

Keiner fühlt sich für irgendwas zuständig aus der oberen Chefetage. Nur die Standortleiter geben sich größte Mühe das nicht alles aus dem Ruder läuft.

Kommunikation

Seit die Praxis an Finanzinvestoren verkauft wurde fühlt sich keiner der aus dem Boden gestampften Chefposten zuständig wenn man etwas braucht und es wird immer alles weitergeschoben

Gehalt/Sozialleistungen

Fachkräfte verdienen eigentlich standardmäßig untertariflich und eine Gehaltsanpassung wird abgelehnt auch nach mehreren Jahren Betriebszugehörigkeit. Sie stützen sich auf ein Bonussystem das an Bedingungen geknüpft ist. Z. B. 95% Anwesenheit im Quartal.

Gleichberechtigung

Die Gehälter gehen teilweise sehr weit auseinander und harte Arbeit wird nicht so wertgeschätzt wie gute Beziehungen.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Angenehme Arbeitsatmosphäre

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre.

Arbeitsatmosphäre

Gratis Obstkorb und heiße bzw. kalte Getränke sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Das Gebäude gliedert sich um helle Innenhöfe an, welche den Mitarbeiter:innen ein natürliches Arbeitsfeeling bieten.

Image

MVZ Dr. Neumaier ist zu einem Aushängeschild der radiologischen Behandlungen geworden. Nicht nur in der Stadt und Raum Regensburg sondern weit darüber hinaus.

Work-Life-Balance

Moderne Arbeitszeitgestaltung, sechs Wochen Urlaub und eine übertarifliche Bezahlung bieten den Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, Job und Privatleben bestmöglich zu vereinen.

Karriere/Weiterbildung

Dank regelmäßiger Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Gesundheitswesen hat man die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln und das Beste aus sich herauszuholen. An 12 Standorten in der Oberpfalz und Niederbayern sorgen wir gemeinsam als motiviertes Team dafür, unseren Patienten die bestmögliche medizinische Versorgung zu bieten.

Gehalt/Sozialleistungen

erfolgsabhängige Zusatzvergütung, betriebliche Altersversorgung usw.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegialität wir bei Dr. Neumaier MVZ durch freundliche, sowie hilfsbereite Kolleg:innen gestärkt.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Arbeiten mit älteren Kollegen ist sehr freundlich und informativ.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten von Vorgesetzten gegenüber Mitarbeiter:innen ist stets freundlich und hilfsbereit.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsausstattung entspricht dem Standart 2023 und bietet somit eine gute Basis seinem Job nachzugehen.

Kommunikation

Durch individuelle Telefonnummern und E-Mail Zugang wird ein bestmöglicher Kontakt in der Praxis, sowie zu allen anderen Standorten der GmbH, geschaffen.

Gleichberechtigung

Der Umgang mit verschiedenen Ethnien oder individueller Vielfalt wird im MVZ Dr. Neumaier positiv als selbstverständlich angesehen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

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Tolle Arbeitskollegen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Arbeitgeber öffnet Türen für Aufstiegsmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

13.Monatsgehalt. Gehalt wird immer pünktlich oder sogar 1-2 Tage früher ausbezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Wenn aus Kollegen Freunde werden!

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt Kolleginnen die seit 20-25Jahren hier arbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Finanzinvestor hat Familienunternehmen gekauft und saugt MVZ hinsichtlich Profit aus.

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Finanzinvestor strebt nur nach Profit und führt entsprechend Änderungen durch.
Patienten und Mitarbeiter bleiben auf der Strecke.

Work-Life-Balance

Work-Work Balance wäre richtig. Life-Work Balance wird zwar in Stellenanzeigen beworben, Schichtdienst wird aber eingeführt

Gehalt/Sozialleistungen

Neue Mitarbeiter bekommen deutlich weniger Gehalt als Bestandsmitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Stress durch Umstrukturiernug durch Finanzinvestor

Kommunikation

keine Transparenz


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dr. Neumaier MVZ durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 62% der Bewertenden würden Dr. Neumaier MVZ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Karriere/Weiterbildung und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dr. Neumaier MVZ als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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