Inkompetenz und Führungslosigkeit
Ex-FührungskraftHat bis 2008 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit kann interessant und spanned sein, ist es aber in der Realität nur selten. Die Inkompetent wird duch die Unwissenheit der Kunden nicht aufgedeckt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine klare Führung. Die wenigen guten Führungskräfte sind praktisch alle gegangen oder gegangen worden. Gute Mitarbeiter haben wenig Anreiz zu bleiben.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur schauen, dass das Bild nach aussen passt, wenn die Realität nach innen ganz anders aussieht.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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