Stark verbesserungsfähig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei dress-for-less GmbH in Kelsterbach gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr wertschätzen und in Sie investieren um sie zu halten
Arbeitsatmosphäre
Angespannt, nur auf Umsatz getrimmt
Kommunikation
Stark verbesserungsfähig
Kollegenzusammenhalt
Ständig wechselndes Team
Gleichberechtigung
gleiches Alter, gleiche Stelle, gleiche Ausbildung - unterschiedliche Gehälter
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, direkt neben dem Flughafen - super laut, veraltete Arbeitsgeräte, schlechte Anbindung mit öffetlichen Verkehrmitteln
Karriere/Weiterbildung
Null Weiterbildungschancen, Besuch von Messen oder Trainings zu teuer
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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