5 Bewertungen von Bewerbern
5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Rückmeldung geben, wenn diese bis zu einem gewissen Zeitpunkt angekündigt wurde
- bessere Kommunikation zwischen Personal- und Fachabteilung
Für meine Bewerbung habe ich eine Absage bekommen, aber ich wurde gefragt, ob ich meine Bewerbung auf eine andere ausgeschriebene Stelle als Technische Angestellte beziehen möchte. Für diese war ich zwar überqualifiziert, jedoch habe ich zugesagt, da mir der Bereich und der Ort gefällt und wurde dann zum Gespräch eingeladen . Sie wollten sich eigentlich eher rückmelden und ich habe dort zweimal nachgefragt, letztendlich habe ich erst 2 Monate nach dem Gespräch die Absage bekommen. Ich habe auch mitbekommen, dass dieses Unternehmen für jede Jobposition nur überqualifizierte Personen einsetzen möchte. Der Blutspendedienst soll Menschen etwas Gutes tun aber der Umgang mit den Bewerbern ist einfach nicht gut sowie diesen Hoffnung zu machen und hinzuhalten. Dadurch wird nicht die Gesundheit von Menschen unterstützt, sondern die Arbeitslosigkeit.
Warum haben Sie nach dem Abschluss vor einem halben Jahr nichts im Lebenslauf? Hatten Sie Chill-Time? Ekeln Sie sich denn nicht vor Viren und Bakterien? Ab wann können Sie anfangen zu arbeiten...nächsten Monat schon, können Sie das denn wirklich schaffen? Haben Sie wirklich eine Einweisung in dieses Labor bekommen?
Den Bewerbungsprozess ernst nehmen.