Die Grundsätze des DRK sind scheinbar nur für Arbeitnehmer verbindlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektloser Umgang wird vorgelebt, fehlende Informationen, ständig wechselnde Arbeitsanweisungen, hohe Arbeitsbelastung, keine flexiblen Arbeitszeiten, Umkleidezeit gilt nicht als Arbeitszeit, Parkplatzsituation, Betriebsrat lässt einen allein
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter eines Krankenhauses sind dessen Kapital. Behandeln Sie sie entsprechend!
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima leidet bewusst. Mitarbeiter werden gegenseitig ausgespielt. Neue Mitarbeiter kriegen Zugeständnisse, die andere (auf selber Position) trotz mehrfacher Verhandlungen nicht erhalten. Die Verantwortung für Mitarbeitermotivation wird den Mitarbeitern selbst übertragen... Fluktuation ist sehr hoch.
Kommunikation
Es werden bewusst Fehlinformationen gestreut. Abgestimmte Sachverhalte nach Lust und Laune geändert. Auf Zusagen/Absagen ist kein Verlass. Hier wird kein Unternehmen geführt, hier wird regiert. Und das mit keinem langfristigen Ziel.
Kollegenzusammenhalt
War bisher das, was das Haus ausgezeichnet hat. Mittlerweile ist jeder mit sich selbst beschäftigt, alles andere wird als zu viel "freie Spitzen" verstanden und sorgt nur für weiteren Ärger.
Interessante Aufgaben
Spannendes Umfeld, jedoch ohne Gestaltungsspielraum.
Arbeitsbedingungen
Parkplätze stehen in nicht ausreichender Anzahl kostenpflichtig zur Verfügung. Auch die Verwaltung hat keine flexiblen Arbeitszeiten. Bis auf neu eingestellte Mitarbeiter, ist klar. Es gibt sehr wohl Büros und Lager in verschimmelten, nassen Räumen.