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DRK-Sozialwerk 
Bernkastel-Wittlich 
gGmbH
Bewertung

Entwicklung sehr negativ

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DRK-Sozialwerk Bernkastel-Wittlich gGmbH in Bernkastel-Kues gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Produkt für was das Unternehmen steht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsführung
-Mobbing seitens der Geschäftsführung an der Tagesordnung, gute Mitarbeiter werden schlecht behandelt bis sie entweder krank werden oder kündigen
- Krankenstand in der Firma enorm gestiegen, vermutlich wegen psychischer Belastung
- Betriebsrat fragwürdig, hat nicht die Möglichkeit sich für die Mitarbeiter einzusetzen

Verbesserungsvorschläge

evtl bessere Kontrolle des Arbeitsgebers von außen
(höhere Ebene, Coach o.ä.)

Arbeitsatmosphäre

kommt auf die Abteilung an, an einigen Standorten gut, an einigen Standorten katastrophal

Kollegenzusammenhalt

kommt auf die Abteilung an, aber teils ein gutes Miteinander unter den Kollegen, teils sind die Mitarbeiter bzw. Kollegen verängstigt und halten sich zurück und schauen nur nach sich selbst, ein gutes Miteinander wird von der Geschäftsführung absolut nicht gerne gesehen

Work-Life-Balance

einigen Mitarbeitern wird aus Sozialgründen mobiles Arbeiten ermöglicht

Vorgesetztenverhalten

in den unteren Ebenen ok, Verhalten der Geschäftsführung fragwürdig

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist pünktlich auf dem Konto, Zahlung nach Tarif

Image

Image ist nicht gut, viele Mitarbeiter sind unzufrieden und das wird nach außen kommuniziert

Karriere/Weiterbildung

interne Weiterbildungen werden angeboten, externe um Kosten zu sparen nicht


Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Assistenz der Geschäftsführung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für Ihre ausführliche Bewertung genommen haben.

Ihre Kritikpunkte nehmen wir sehr ernst und haben diese bereits intern diskutiert. Viele der genannten Aspekte können wir nicht nachvollziehen – im Besonderen vor dem Hintergrund, dass wir in unserem Unternehmen großen Wert auf ein respektvolles Miteinander und eine offene Kommunikation legen.

Mit dem Ziel, uns kontinuierlich zu verbessern, haben wir eine spezielle Feedbackstelle (feedback@drk-sozialwerk.bks-wil.de) eingerichtet und bitten Sie, sich bei weiterem Klärungsbedarf an diese zu wenden.

Wir danken Ihnen und wünschen Ihnen alles Gute.
Nicole Kral

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