Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Duesenfeld die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Neue Dinge ausprobieren oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute Erreichbarkeit und freundlicher Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten
Die Teams arbeiten kollegial, rücksichtsvoll und vorausschauend miteinander Extrem flache Hierarchieebenen
Gut. Geschäftsführung geht proaktiv auf individuelle Wünsche und Bedürfnisse ein
Einwandfrei Gute Umgangsformen Allgemein hohes Bildungsniveau
Man arbeitet an der Zukunft eines jungen Geschäftsfelds mit viel Potential
und interessanten Problemstellungen, für die noch keine Standards verfügbar sind Verbesserungsvorschläge werden anständig vergütet
Die Umsetzung könnte etwas schneller erfolgen
Überwiegend zufriedene Kollegen und - heutzutage besonders wichtig:
sicherer Arbeitsplatz in einem expandierendem Unternehmen ohne Sorge bzgl. Personalabbau und Zukunftsangst.