8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Atmosphäre
Tolle Aufenthaltsräume und Kabinen, gerechte Bezahlung
Rückenschonendere Geräte einsetzen
Akzeptanz und Respektvoll
Man wird für jeden Artzbesuch freigestellt. Urlaube immer nach Möglichkeit nach Wunsch des Arbeiters.
Eigeninitiative ist gefragt aber durchaus möglich
Je mehr man kann um so besser ist und wird das Gehalt.
Hier gilt das Sprichwort: Wie man in den Wald hineinruft so schalt es auch zurück
Besser einen Vorgesetzten der ehrlich und gerade heraus ist als einen der hintenherum ist.
Sauber, hell und angemessene Temperaturen
Nur sprechenden Menschen kann geholfen werden
Man hat die Möglichkeit in allen Bereichen Eingearbeitet zu werden. Motivation vom Arbeiter ist Voraussetzung.
Mitarbeiter mal anständig fördern und ausbilden statt zu kündigen.
Grausam! Wer den Mund auf macht kann gehen.
Mitarbeiter loben kennt man da nicht, Kritik üben dafür umso mehr!
Hohe Fluktuationen und ständige Stellenausschreibungen sprechen für sich.
Aufstiegschancen gibt es kaum. Wenn man es mit den Vorgesetzten gut kann, gibt es Möglichkeiten.
Für das was man leisten muss, viel zu wenig.
Viel zu viel Müll wird weg geschmissen.
Man sollte s an aufpassen wem man was sagt ! Zusammenhalt konnte ich nicht wahrnehmen.
Dringend Nachholbedarf auf allen Ebenen. Kritik wird gar nicht wahr genommen.
Schlecht ist ausbaufähig
Eintönig
Unter aller Kanone
Bleibt dem Laden fern
Gibt es nicht...
Wer tief genug kriechen möchte kommt auch weit!
10,50 ist sehr viel Geld
Die Firma tut immer auf Nachhaltigkeit dabei wird mehr weggeworfen als immer angegeben
Man muss echt aufpassen mit wem man redet und was man sagt.
Gibt es kaum ,da die gekündigt werden sobald die nicht funktionieren.
Statdessen zahlt der booss lieber Abfindungen
Vorgesetzten der Produktion besser wechseln.
Aber es hängen einige mit dem Kopf beim cheef im darm...
Katastrophe
Gleich 0
Geht so ,auch afffen könnten die Aufgaben erledigen
Es sollte sich intensiver, länger und mit mehr Geduld um die Einarbeitung neuer Mitarbeiter kümmern.
Kurze Entscheidungswege. Faires und offenes Miteinander!
weiter so!
Gutes Arbeitsklima, gute Arbeitszeiten, Junges TEam
Kommunikation Geschäftsleitung zu Innendienstlern
Leistungsgerechter zahlen, Betriebssport anbieten, öfters private Sachen unternehmen
unter den Kollegen herrscht eine gute Atmosphäre
Teilweise aufbrausend und laut