Werteerhaltende Denkweise und moderne Erkenntnisse des "New Work"
Gut am Arbeitgeber finde ich
Starke Kultur und Werte des Unternehmens
Verbesserungsvorschläge
Feedback-Kultur
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvoll und fair, offen für neue Sichtweisen.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen von Mensch zu Mensch ist zu wichtig, als dass man sie dem Zufall überlassen sollte. Darauf wird geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Natürlich gibt es Menschen, die man lieber um sich hat, als andere. Und letztendlich sind wir alle ein Team und haben alle ein Ziel.
Work-Life-Balance
Sehr gesundes System.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt gute und schlechte, die gibt es überall. Mein Verantwortlicher geht auf mich ein, wir verstehen uns gut und halten auch zusammen.
Interessante Aufgaben
Ich habe den Freiraum, meine Aufgaben zu gestalten und mich zu entwicklen. Es darf natürlich nicht unsinnig oder destruktiv sein.
Gleichberechtigung
Arbeitgeber und Kollegen sind rücksichtsvoll. Jede Meinung wid gleich "gehört", ohne Vorurteile.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll. Man achtet einander und schätzt den Erfahrungsschatz.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorbildlich
Gehalt/Sozialleistungen
Das Unternehmen arbeitet von sich aus daran, gute Gehälter zu zahlen.
Image
"Gemeinsam als Team auf Augenhöhe zum Ziel" - Das Unternehmen lebt starke Werte.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt systematische Weiterbildungskonzepte. Ziele, Strukturen, Klarheit und Begeisterung sind vorhanden. Sobald Talente erkannt werden, werden sie auch gefördert. Im Austausch werden Mitarbeiterwünsche berücksichtigt.
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,
Wir danken Ihnen für Ihre sehr ausführliche und gute Bewertung. Ihr Verbesserungsvorschlag liegt auch uns am Herzen und wir haben bereits dieses Thema in der Projektphase.
Die Entwicklung und die Weiterbildung – auch im Softskills-Bereich – ist für uns sehr wichtig.
Wir freuen auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit mit Ihnen.