9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 78%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
War mal besser , zur Zeit viel Unruhe
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Zusammenhalt der Stammkräfte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Chef (innen) nicht Klartext reden ! So entstehen Gerüchte
Verbesserungsvorschläge
Kommunizieren was die Firma vor hat ?? Soll die Firma gegen die Wand gefahren werden oder will man das Ruder rum reißen???
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Beruflicher und persönlicher Wandel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Kollegen, die über das Unternehmen und andere Kollegen oder Vorgesetzte hetzen!
Verbesserungsvorschläge
Unzufriedene abfinden, damit es dem Unternehmen besser geht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Grundsätzlich guter Arbeitgeber, aber...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten in den oben genannten Bereichen dringend überprüfen. Auch nach meinem Weggang hat sich dort offenbar nichts getan und die Personen machen weiter mit ihren Spielchen.
Arbeitsatmosphäre
Größtenteils entspanntes Team, gemeinsame Pausen oder auch mal ein nettes Gespräch gab es öfter.
Work-Life-Balance
Aufgrund der hohen Arbeitsbelastung wurde Mehrarbeit auf der einen Seite vorausgesetzt, auf der anderen Seite war diese nach Meinung eines speziellen Vorgesetzten aber nicht erwünscht.
Kollegenzusammenhalt
Das Team im Bereich Vertrieb / Supply Chain hat sich immer untereinander geholfen und sich gegenseitig nach Kräften unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte... sowas habe ich vorher und nachher nie erlebt. Die Vorgesetzten in den Bereichen Supply Chain und Vertrieb waren an Großkotzigkeit, Selbstverliebtheit und Intriganz nicht zu überbieten. Teilweise cholerisches Verhalten, absolut inakzeptabel. Diese beiden Personen waren für mich der Grund, das Unternehmen fluchtartig zu verlassen.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatz in einem kleinen, älteren Gebäude auf dem Betriebsgelände. Klimaanlage vorhanden, ebenso wie Kaffeeautomat und Wasserspender.
Gehalt/Sozialleistungen
Man zahlte mir freiwillig mehr, als ich verlangt habe, um die Gleichstellung im Team zu wahren.
Gleichberechtigung
Gemischtes Team, ich konnte keine Vorurteile oder Abneigungen feststellen.
Interessante Aufgaben
Definitiv ein spannendes Arbeitsumfeld, mit abwechslungsreichen Aufgaben und nie langweilig.
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR Manager
Sehr geehrte:r Kollege:in,
wir danken Ihnen für Ihre Bewertung, ganz besonders für die lobenswerte Worte zum Zusammenhalt Ihrer Kolleginnen sowie Kollegen und der Gleichberechtigung im Unternehmen.
Es tut uns leid, dass Sie die Arbeitsatmosphäre und das Vorgesetztenverhalten nicht überzeugen konnten. Allerdings wären hier noch detailliertere Ausführungen nötig, um speziell auf diese Thematik einzugehen. Das soll jedoch nicht heißen, dass wir uns mit dem Thema nicht auseinandersetzen. Zu unserem Schulungsportfolio gehören natürlich auch Schulungen und Coachings zum Thema Führung, um unsere Führungskräfte stetig zu entwickeln.
Es ist sehr wichtig, dass sich die Abteilungen auch untereinander austauschen und dass wir als Team gemeinsam auf ein Ziel hinarbeiten.
Beim Thema Kommunikation freuen wir uns aber immer über Anregungen, damit wir uns auch hier stetig verbessern können.
Es ist wichtig, die Kolleginnen und Kollegen der einzelnen Bereiche nach dem entsprechenden Empfinden zu fragen. Ebenso sollte es für die Kolleginnen und Kollegen selbstverständlich sein, dass sie sich bei Problemen oder Anregungen jederzeit an die Personalabteilung, ihren Vorgesetzten oder auch die Mitarbeitervertretung wenden können.
Es ist uns ein großes Anliegen, gemeinsam an den Themen zu arbeiten, die Sie und Ihre Kolleginnen und Kollegen beschäftigen. Es ist sehr wichtig und auch willkommen, dass Sie die Möglichkeit nutzen, um konstruktiv und direkt an den Problemen zu arbeiten, anstatt diese zu umgehen oder online zu thematisieren. Der direkte Austausch und das offene Angehen von Frust und Unzufriedenheit sind der Schlüssel zu gemeinsamen Lösungen und Verbesserungen.
Wir schätzen Offenheit und die Bereitschaft, sich mit den bestehenden Herausforderungen auseinanderzusetzen und ermutigen Sie, Ihre Anliegen offen und ehrlich zu kommunizieren, damit wir zusammen an Lösungen arbeiten können, die allen zugutekommen. Ihr Engagement für diesen Prozess wird nicht nur Ihre persönliche Entwicklung unterstützen, sondern auch das gesamte Team voranbringen.
Alles Gute für Ihre Zukunft.
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
ich fühl mich wohl
Gehalt/Sozialleistungen
Sonderzahlungen
Kollegenzusammenhalt
guter Kontakt
Vorgesetztenverhalten
Keine Probleme
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR Manager
Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,
wir danken Ihnen für die nette Bewertung und freuen uns, dass es Ihnen bei uns gut geht!
Hier kann man sich entwickeln und auch weiterkommen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es gut, das wir so ein bunter Mix sind. Ich bin nach der Schule hierhin gekommen, weil ich nicht wusste, was ich machen sollte. Ich finde unsere Produkte spannend und will auf jeden Fall weiterkommen. Wenn man will, kann man sich auch fortbilden lassen. Außerdem mag ich die Weihnachtsfeiern und Sommerfest.
Arbeitsatmosphäre
Manchmal stressig, aber oft auch lustig
Work-Life-Balance
Ich komme pünktlich nach Hause und bin gut gelaunt
Arbeitsbedingungen
Ich finde es gut, dass wir auch mal Vorschläge machen können, die sogar bewertet werden.
Kommunikation
Ich mag den respektvollen Umgang
Gleichberechtigung
Wir sind ein bunter Mix, finde ich super
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR Manager
Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,
Wir danken Ihnen für Ihre sehr positive Bewertung und freuen uns, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.
Beste Grüße
Werteerhaltende Denkweise und moderne Erkenntnisse des "New Work"
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Starke Kultur und Werte des Unternehmens
Verbesserungsvorschläge
Feedback-Kultur
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvoll und fair, offen für neue Sichtweisen.
Image
"Gemeinsam als Team auf Augenhöhe zum Ziel" - Das Unternehmen lebt starke Werte.
Work-Life-Balance
Sehr gesundes System.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt systematische Weiterbildungskonzepte. Ziele, Strukturen, Klarheit und Begeisterung sind vorhanden. Sobald Talente erkannt werden, werden sie auch gefördert. Im Austausch werden Mitarbeiterwünsche berücksichtigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Unternehmen arbeitet von sich aus daran, gute Gehälter zu zahlen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorbildlich
Kollegenzusammenhalt
Natürlich gibt es Menschen, die man lieber um sich hat, als andere. Und letztendlich sind wir alle ein Team und haben alle ein Ziel.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll. Man achtet einander und schätzt den Erfahrungsschatz.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt gute und schlechte, die gibt es überall. Mein Verantwortlicher geht auf mich ein, wir verstehen uns gut und halten auch zusammen.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist gut.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen von Mensch zu Mensch ist zu wichtig, als dass man sie dem Zufall überlassen sollte. Darauf wird geachtet.
Gleichberechtigung
Arbeitgeber und Kollegen sind rücksichtsvoll. Jede Meinung wid gleich "gehört", ohne Vorurteile.
Interessante Aufgaben
Ich habe den Freiraum, meine Aufgaben zu gestalten und mich zu entwicklen. Es darf natürlich nicht unsinnig oder destruktiv sein.
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR Manager
Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,
Wir danken Ihnen für Ihre sehr ausführliche und gute Bewertung. Ihr Verbesserungsvorschlag liegt auch uns am Herzen und wir haben bereits dieses Thema in der Projektphase.
Die Entwicklung und die Weiterbildung – auch im Softskills-Bereich – ist für uns sehr wichtig.
Wir freuen auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit mit Ihnen.
Guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Kommunikation
Historisch gewachsene Informations- und Kommunikationsstrukturen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR Manager
Sehr geehrter ehemaliger Kollege, sehr geehrte ehemalige Kollegin,
wir danken Ihnen für Ihre Bewertung.
Beim Thema Kommunikation freuen wir uns aber immer über Anregungen, damit wir uns auch hier stetig verbessern können.
Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen
Interessant, anspruchsvoll !
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR Manager
Sehr geehrter ehemalige:r Kollege:in,
Wir danken Ihnen für Ihre Bewertung, ganz besonders für die Sterne für Kollegenzusammenhalt.
Alles Gute für Ihre Zukunft.
Beste Grüße
Allgemeines
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR Manager
Sehr geehrter ehemalige:r Kollege:in,
es ist eines unserer wichtigsten Ziele, die Prozesse und Abläufe im Unternehmen zu optimieren.
Wir freuen uns sehr über Ihre gute Bewertung.
Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Beste Grüße
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DynaEnergetics durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 67% der Bewertenden würden DynaEnergetics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DynaEnergetics als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.