Gerade so als Sprungbrett zu gebrauchen. Eine Erfahrung auf die ich verzichten könnte.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Multikulturell, Junges Team, guter Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Unterdurchschnittliches Gehalt,
-Aufgaben extrem monoton und repetitiv
-Aussteiger werden mit schlechten Arbeitszeugnissen bestraft
-Keine Weiterbildungsangebote
-IT überfordert
-Paten und Arbeitskollegen sind meist selbst Neueinsteiger
-Hohe Mitarbeiterfluktuation
-Extrem viele Meetings und dadurch fehlt die Zeit für die hauptsächliche Arbeit
-Es wird an einfachster Arbeitsausstattung gespart (Maus, Tastatur oder Docking Station)
- Arbeitsbeschreibung entspricht überhaupt nicht der wirklichen Arbeiten
--> Zusammenfassung: Auf diese Erfahrung könnte ich echt verzichten und empfehle e.lective niemanden weiter. Seitdem ich da raus bin habe ich endlich wieder Spaß an der Arbeit, bilde mich zudem weiter und verdiene auch wesentlich mehr.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsangebote, Fairere Gehalt, ehrlichere Stellenbeschreibung,
Arbeitsatmosphäre
Sowohl die Mitarbeiter*innen als auch die Vorgesetzten sind alle nett. Jedoch werden Neueinsteiger als "Experten" an den Kunden weiter gegeben, wodurch es unnötig zu Spannungen kommt.
Kommunikation
Informationen werden spärlich weiter gegeben, wodurch das Einarbeiten oder weiterarbeiten sehr schwierig von statten geht. Es ist auch kein Wissensmanagement Seite oder Wiki vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Alle kommen hier miteinander gut zurecht, jedoch arbeitet jede*r ihrem*seinem Projekt und Unterstützung ist kaum gegeben.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und jederzeit ist die Möglichkeit gegeben Home Office zu machen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind meist selbst überfragt, Neueinsteiger werden bombardiert mit Projekten. Entscheidungen werden über die Köpfe der Mitarbeiter gefällt und eine Einflussnahme auf diese scheint unerwünscht zu sein.
Interessante Aufgaben
Sehr hohe Arbeitsbelastung. Obwohl ich mehrere Werkstudenten Tätigkeiten hatte und auch in der Universität für verschiedene Projektarbeiten eingestellt war, hatte ich noch nie so eine langweilige und monotone Arbeit. Anzumerken ist hierbei, dass die Stellenausschreibung mit der wirklichen Arbeit nichts gemein hatte. Als Funktionsentwicklung wird hier Anforderungsmanagement verstanden! Als ich dies ansprach, wurde mir gesagt, dass Funktionsentwicklungsaufgaben vielleicht in der Zukunft kommen könnten.
Gleichberechtigung
Multikulturelles und nettes Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Nahezu keine älteren Kollegen vorhanden. Betrieb wird von "Neueinsteigern" überschwemmt.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Laptops. Arbeiten nur über doppelte VPN's möglich, wodurch die Bedienung der Programme extrem verzögert ist und keine Tastatur Shortcuts verwendbar ist. Eine Maus oder eine Laptop Tasche gibt es erst, wenn die Probezeit bestanden wird. Firmenhandy wird zwar mitgegeben, aber dies ist mehr Last als Nutzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt für Masteranden ist unterdurchschnittlich, jedoch wird dies immer pünktlich bezahlt.
Image
Die meisten Mitarbeiter*innen mit denen ich sprach sind sehr unzufrieden und einige haben zeitgleich oder nach mir das Unternehmen verlassen.
Obwohl ich alle Aufgaben vollständig und auch in Zufriedenheit des Kunden durchgeführt hatte, wurde mir ein sehr schlechtes Arbeitszeugnis ausgestellt. Anscheinend rächt sich e.lective so von Aussteigern.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen gibt es kaum bis gar nicht, der*die Mitarbeit*in soll sich gefälligst selbst weiterentwickeln.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Ex-Kolleg/in,
Vielen Dank für Deinen Kommentar und Dein Feedback. Es ist schade zu hören, dass Du Deine kurze Zeit bei e.lective mit so vielen negativen Punkten assoziierst und Deine Erwartungshaltung bezüglich der Stelle nicht erfüllt wurde.
Als kleines wachsendes Unternehmen stehen wir stetig vor neuen Herausforderungen, die wir aktiv angehen, um sowohl interne Prozesse zu verbessern als auch unseren Kolleg:innen kontinuierlich neue Möglichkeiten zu bieten. Wir sehen hier natürlich auch Verbesserungspotenziale, an denen wir stetig arbeiten. Aus diesem Grund möchten wir kurz auf Deine Kritikpunkte eingehen.
Stellenausschreibung und Aufgaben
Das Projektgeschäft stellt eine agile Umgebung dar, bei der sich benötigte Anforderungen und Aufgaben schnell ändern können. Wir haben stets den Anspruch, neuen Mitarbeiter:innen ein realistisches Bild von den Arbeitsaufgaben sowie dem zukünftigen Arbeitsgebiet zu geben. Hierfür geben die fachlichen Kolleg:innen im Vorstellungsgespräch einen detaillierten Einblick in das tägliche Projektgeschäft und die täglichen Aufgaben. Auch Fragen hierzu können gern jederzeit gestellt werden, um die Erwartungen sowie den Ist-Zustand abzugleichen. Sollten sich Tätigkeitsfelder langfristig ändern, wird das immer mit den betroffenen Mitarbeitenden abgesprochen und Wünsche werden stets berücksichtigt. Auch haben wir immer ein offenes Ohr für einen Fachbereichswechsel bzw. den Wunsch der Änderung oder Ausweitung der eigenen Tätigkeiten sowie der fachlichen Weiterentwicklung. Eine offene und direkte Kommunikation, die wir ebenfalls bei e.lective vorleben, verbessert in dem Fall die Qualität des Arbeitslebens nachhaltig.
Weiterbildungsangebote
Deine Anmerkung in diesem Bereich ist nachvollziehbar und wurde auch von anderen Kolleg:innen im direkten Austausch angesprochen. Die Weiterentwicklung eines jeden Mitarbeitenden, sowohl fachlich als auch persönlich, ist entscheidend für den weiteren Wachstum von e.lective und wurde in den letzten Monaten stark vorangetrieben. Mittlerweile steht unseren Kolleg:innen ein Katalog von verschiedenen Schulungen zur Verfügung, die sowohl bei der Einarbeitung, bei der fachlichen Weiterentwicklung als auch bei der persönlichen Kompetenzentwicklung unterstützt. Auch sind unsere erfahrenen Kolleg:innen jederzeit bereit, ihr Wissen zu teilen. Hierfür erwarten wird jedoch auch Eigenständigkeit und Proaktivität.
IT-Ausstattung
Diesen Kritikpunkt können wir leider nicht nachvollziehen. In unserem Büro steht jedem Mitarbeitenden ein ausgestatteter ergonomischer Arbeitsplatz mit Bildschirm, Dockingstation, Tastatur und Maus zur Verfügung. Um unsere Kolleg:innen auch im Homeoffice zu unterstützen, bieten wir nun auch die Möglichkeit, den vollen Arbeitsplatz auch im eigenen Heim auszustatten. Unsere IT- Abteilung steht zudem zu jedem Zeitpunkt für Anfragen zur Verfügung.
Wir bei e.lective nehmen Verbesserungsvorschläge zu jedem Zeitpunkt sehr gern an und bemühen uns um eine zeitnahe Umsetzung für eine kontinuierliche Weiterentwicklung für ein angenehmes und produktives Arbeitsumfeld. Besonders ist es ist auch unser Anspruch, Konflikte und Herausforderungen gemeinsam im Dialog zu lösen. Wir bieten Dir gern an, zu all Deinen Kritikpunkten in den direkten Austausch mit uns zu gehen. Du kannst uns jederzeit telefonisch oder unter personal@e.lective.de erreichen.
Mit besten Grüßen