3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ego Trip
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gleichberechtigung
Die top Chefin behandelt Frauen um einiges besser
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Aushilfsjob
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
für Essen und Trinken ist gesorgt.
Work-Life-Balance
Man darf auswählen wann man Arbeiten möchte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird so wenig wie möglich weggeschmissen. Es wird immer gefragt ob der Veranstalter das übrige essen nicht mitnehmen möchten
Kollegenzusammenhalt
Tolle Menschen kennengelernt
Vorgesetztenverhalten
Sehr nett
Kommunikation
Klare Anweisungen werden vom Vorgesetzten gegeben Rückfragen werden gewünscht
Interessante Aufgaben
Wenn man gern mit Menschen zu tun haben möchte
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Schlechter Umgang mit 450 Euro Kräften!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespanntes Betriebsklima! Da jeder noch so kleine Fehler mit herabwürdigenden Bemerkungen kommentiert wird.
Image
Das Arbeitsklima könnte schlechter nicht sein. Man wird klein gehalten und es wird einem immer wieder vermittelt, dass man keinen guten Job macht. Viele Mitarbeiter sind auf das Geld angewiesen und lassen es zu, dass man so mit Ihnen umgeht.
Work-Life-Balance
Man kann frei wählen bei welchen Veranstaltungen man eingesetzt werden möchte.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen war gut.
Vorgesetztenverhalten
Von den Vorgesetzten gibt es unterschiedliche Anweisungen. Ich war bei 3 Abendveranstaltungen mit Pausenbewirtung dabei und an allen drei Abenden wurde es anders gemacht. Bei Arbeitsanweisungen sind Rückfragen unerwünscht . Die Angestellten haben keinerlei Anrecht sich zu äußern. Es herrscht ein unangemessener Ton.
Arbeitsbedingungen
Es gibt keine Möglichkeit seine Taschen und Jacken in einem Raum abzulegen. Oft muss man diese mit mehreren zusammen unter der Theke in ein Fach stopfen.
Kommunikation
Keine Einarbeitung!
Gehalt/Sozialleistungen
Jeder bekommt einen anderen Stundenlohn. Die Bezahlung erfolgt bar nach jeder Veranstaltung. Einen schriftlichen Arbeitsvertrag gibt es nicht. Es besteht kein Anspruch auf Urlaub und auch keine Fortzahlung bei Krankheit.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird ebermann gastronomie durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden ebermann gastronomie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Karriere/Weiterbildung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich ebermann gastronomie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.