Fairer Arbeitgeber,
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele junge KollegInnen, die Lust auf Veränderung haben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise stark in der Vergangenheit verhaftete KollegInnen, die einem die ansonsten tolle Arbeitsatmosphäre kaputt machen. Partnerschaft ist sehr stark auf eigene Ziele fokussiert und verliert dabei manchmal die Basis.
Verbesserungsvorschläge
Transparentere Kommunikation in Bezug auf Staffingentscheidungen; Offene Kommunikation und Fehlerkultur fördern
Arbeitsatmosphäre
Hängt stark vom Projektleiter ab. Hier gibt es sehr gute Kollegen, teilweise aber auch Projektleiter, denen eine angenehme Arbeitsatmosphäre nicht allzu wichtig ist.
Kommunikation
Kommunikation beschränkt sich hauptsächlich auf die sog. "Service-Lines". Hier wird regelmäßig informiert. Alles allerdings stark Top-Down.
Kollegenzusammenhalt
Toller Zusammenhalt innerhalb des Teams!
Work-Life-Balance
Hier ist Ebner Stolz sehr bemüht dem Mitarbeitenden gerecht zu werden. Prinzipiell stehen Ergebnisse im Vordergrund, auf dem Weg dahin wird einem sehr viel Freiraum eingeräumt.
Vorgesetztenverhalten
Hängt leider teilweise stark vom Vorgesetzen ab.
Interessante Aufgaben
Im Kernbereich Finanzen kann man bei Ebner Stolz massiv viel lernen und bekommt sehr spannende Einblicke. Wer sich für diesen Bereich interessiert, wird hier auf jeden Fall nicht enttäuscht und bekommt vielseitige Möglichkeiten geboten sich weiterzuentwickeln.
Gleichberechtigung
Hier besteht viel Änderungsbereitschaft, allergings muss man festhalten, dass 95% der Mitarbeitenden männlich sind. Auch in der Partnerschaft sucht man vergeblich nach weiblichen Mitarbeitenden.
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt sehr auf die KollegInnen an. Teilweise sehr hierarchisch.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute technische Ausstattung, moderne Büroräume und es wird viel möglich gemacht, um einen angenehmen Alltag zu haben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Thema ist noch nicht allzu sehr angekommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok, attraktive Bonusregelung
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind akzeptabel.