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Bewertung

Super Job in der Fabrik- und Logistikplanung

4,8
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei ebp-consulting GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Top-Arbeitgeber mit extrem gutem Arbeitsklima.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts, nur sehr geringe Abstriche in manchen Bereichen, bspw. etwas sparsame Kommunikation bei Unternehmensthemen.

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Extrem gute sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre, wie ich es bisher noch nicht erlebt habe. Sehr gute Mischung aus jungen und erfahrenen Mitarbeitern.

Kommunikation

Kurze Wege, offene Türen bei den Chefs, regelmäßige Informationen über Projekte / Themen bei ebp hatten auch coronabedingt zuletzt nicht mehr stattgefunden. Doch wer frägt, erfährt auch etwas.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen, jeder hilft jedem. Man trifft sich bei Stammtischen oder geht gemeinsam auf interessante Firmenevents.

Work-Life-Balance

Für eine Beratung super, ich war vor ebp bei einigen Beratungen, dort ist dieser Punkt untergegangen. Verhältnismäßig wenig Dienstreisen und wenig Wochenendarbeit.

Vorgesetztenverhalten

Sehr korrekt, jeder wird gleichbehandelt

Interessante Aufgaben

Kunden sind vom Mittelstand bis zu DAX-Unternehmen. sehr viele Branchen werden abgedeckt, Projekte im in-/Ausland.

Gleichberechtigung

Sollte heutzutage kein Thema mehr sein, ist es auch bei ebp nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie alt man ist, spielt keine Rolle.

Arbeitsbedingungen

Nichts auszusetzen, moderne Büros und alle technischen Hilfsmittel, die man braucht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird alles getan was notwendig und möglich ist, bspw. keine Wasserflaschen mehr sondern Wasseraufbereitung

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist branchenüblich und leistungsabhängig. Mit steigender Erfahrung steigt der variable Anteil. Sehr viele Sozialleistungen.

Image

In der Branche sehr bekannt auch bei großen Firmen, viele Kunden sind "Wiederholungstäter".

Karriere/Weiterbildung

Flache Hierarchien, man kann sehr schnell nach wenigen Jahren Projektleiter werden. Interne und externe Weiterbildungen.

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