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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Ecco cine supply and service die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ecco cine supply and service
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Ecco cine supply and service
Branchendurchschnitt: Handel

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Thomas RüttgersGeschäftsführer

Offenheit, Optimismus, Respekt, Freundlichkeit, Professionalität

Was möchten Sie in Zukunft an Ihrer Unternehmenskultur verändern?

Thomas RüttgersGeschäftsführer

Intensivierung des Wissenstransfers vor dem Hintergrund des anstehenden Generationenwechsels, Teamwork fördern

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    67%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Die Bodenhaftung verlieren

    Strategische RichtungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr locker wenn man sich eingelebt hat

Bewertung lesen
3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Geht besser aber alles in allem ok

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt immer darauf an aber im großen und ganzen gut

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3,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viele Freiheiten. Homeofficetag für die Angestellten

Bewertung lesen
3,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Langes Thema kommt hier auf den Tag und die Sachlage an.

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Von Missgunst geprägt, viele Mitarbeiter wirken, als ob sie nervlich am Ende sind. Stress, Frust, sehr hohe Fluktuationsrate, die meisten neuen Mitarbeiter sind nach sehr kurzer Zeit wieder weg.

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